Ловите запись вчерашнего эфира с психоаналитическим коучем Алексеем Никитиным про внутриличностные конфликты предпринимателей (и не только). Как по мне, получилась целая лекция, как все устроено в жизни наших клиентов (и нас, само собой). 1. Что такое внутриличностный конфликт и какой он бывает? Рассмотрели 2 взгляда: менеджерский и психоаналитический. 2. Конликт - это мотор? двигатель? топливо? Тогда где проходит граница между двигателем и разрушителем? 3. Как смотреть глазами коуча на него: это дефицит, который нужно лечить, или структура личности, с которой нужно научиться работать? 4. Почему один и тот же конфликт у одного человека дает рост и масштаб, а у другого наоборот, обнуляет мотивацию или приводит к стопору? 5. В какой момент человек перестает решать бизнес-задачу и начинает разыгрывать свой внутренний сюжет? 6. Есть ли сигналы, по которым можно понять: сейчас человек действует из конфликта, а не из реальности? 7. Есть ли у лидера предел, сколько неопределенности он может выдерживать? 8. Что делает коуч в работе с конфликтами и что коучу важно выдерживать самому, когда он работает с сильными мира сего? Буду рада, если вы получите такое же, а то и бОльшее, удовольствие от нашего диалога и напишите пару слов в комментарии. Читать меня в МАХ