Если у вас есть текучка — у вас нет корпоративной культуры. — «у нас классная атмосфера» — «у нас дружная команда» А сильные сотрудники всё равно уходят. Культура — это не слова и не «ценности на стене». Это то, как принимаются решения в компании. Если у вас: — токсичный руководитель — хаос в процессах — двойные стандарты вот это и есть ваша реальная культура. На 3 дне интенсива разберём: ✔️ что такое культура без абстракций ✔️ какие ценности реально работают ✔️ как HR влияет на культуру, а не «наблюдает» ✔️ как через культуру снижать текучку Люди уходят не из компаний. Они уходят из среды. Напишите «КУЛЬТУРА» — отправлю программу