TTalent Pool

Talent Pool

@talentpoolru💼 Бизнес и стартапы🇷🇺 Русский📅 март 2026 г.

Официальный канал Talent Pool. Функционального партнера бизнеса. Экспертная помощь по вопросам: КДП, РЗП, ВУ,ОТ, подбора персонала, операционного аутсорсинга, аутстаффинга, консалтинга Мы на связи: @TalentPool2023 +74951083867 сайт:https://clck.ru/3Qiq7r

📊 Полная статистика📝 Все посты
##важно_знать_talentpool#новости_talentpool
2.0K
Подписчики
457,556
Ср. охват
22.9%
Вовлечённость
9
Постов
~1.5
В день

Графики

📊 Средний охват постов

📉 ERR % по дням

📋 Публикации по дням

📎 Типы контента

Лучшие публикации

9 из 9
Ttalentpoolru
talentpoolru
27 мар., 08:24

🏭 Зумеров потянуло к станку: почему поколение Z выбирает рабочие профессии вместо офисов Всё больше людей поколения Z выбирают работать на заводе, рассказали рекрутеры. Под запрос соискателей подстроился и рынок образовательных услуг — запустил экспресс-курсы слесарей, токарей и технологов. 💰 Деньги решают На производстве зарплаты растут быстрее, чем в офисах: ▪️ Токари — от 200 тыс. руб. в месяц ▪️ Джуны в IT — не больше 60 тыс. руб. на старте ▪️ Оператор вилочного погрузчика в Москве — от 16...

👁 738📷 photo
Ttalentpoolru
talentpoolru
30 мар., 09:33

❗️Госдума запретила: испытательный срок для женщин с детьми до трёх лет Изменения внесены в ст. 70 ТК РФ. Авторы инициативы во главе с Ярославом Ниловым подчеркивают: период до трёх лет — время огромной нагрузки на мать, а дополнительный стресс из-за испытательного срока мешает возвращению к работе. Закон вступит в силу 1 сентября 2026 года. ⚠️ Риторический вопрос А это точно не усложнит поиск работы для такой женщины? Вряд ли работодатель захочет взять сотрудника, которого нельзя уволить во вре...

👁 696📷 photo
Ttalentpoolru
talentpoolru
25 мар., 10:29

❗️Как избежать многомиллионных штрафов от ГИТ: новые ключевые показатели проверок 2026 С начала 2026 года Государственная инспекция труда (ГИТ) применяет обновлённые ключевые показатели контроля. Проверки стали жёстче, а штрафы — больнее. ⚠️ Что изменилось в 2026 году рассказали ТУТ (ссылка на пост) 💡 Что это значит для бизнеса Ключевые показатели отражают допустимый уровень риска причинения ущерба в сфере трудовых отношений. Чем больше нарушений фиксирует инспекция, тем чаще проверяет компанию...

👁 684📷 photo
Ttalentpoolru
talentpoolru
28 мар., 11:28

Коллеги, о наболевшем). А как проходили ваши рабочие дни? И всем хороших выходных!

👁 662🎬 video
Ttalentpoolru
talentpoolru
27 мар., 13:39

Как нанимают в Саудовской Аравии 🇸🇦 Саудовская Аравия — это рынок труда, где традиции, религия и масштабные реформы идут рука об руку. И найм здесь может сильно отличаться от того, к чему мы привыкли. 🌟 Национализация рынка труда Одна из главных особенностей последних лет — программа, по которой компании обязаны нанимать определённый процент граждан Саудовской Аравии. Это значит, что при равных условиях местный кандидат почти всегда будет в приоритете. 🌟 Большая роль иностранцев При этом огр...

👁 590📷 photo
Ttalentpoolru
talentpoolru
30 мар., 14:37

🤒Работникам напомнили об ограничениях на оплату больничного по уходу за близким Листок временной нетрудоспособности можно оформить, если заболели родители, супруг или другие родственники и по медицинским показаниям им необходим уход. При этом лечение должно проходить амбулаторно, то есть на дому. 💰 Как рассчитывается больничный по уходу Размер больничного по уходу рассчитывается, исходя из среднего заработка за два календарных года, которые предшествовали периоду наступления страхового случая,...

👁 529📷 photo
Ttalentpoolru
talentpoolru
24 мар., 10:29

🆘 Компании удерживают работников, несмотря на снижение дефицита кадров — но делают это неправильно Российские работодатели консервативно подходят к оценке причин смены места работы сотрудниками, недооценивая роль нематериальных факторов для высококлассных специалистов. ✍️ Написать нам: @TalentPool2023 📞 Позвонить: +74951083867 ↖️ Наш сайт: Talent Pool 📲 Мы в MAX

👁 76📷 photo
Ttalentpoolru
talentpoolru
26 мар., 13:13

5️⃣ неожиданных причин, почему вас не берут на работу — и как это исправить Растущая сложность поиска работы связана больше не с профессиональными навыками, а с тем, как кандидат презентует себя рынку. Менеджеры по управлению персоналом, вы согласны? ✍️ Написать нам: @TalentPool2023 📞 Позвонить: +74951083867 ↖️ Наш сайт: Talent Pool 📲 Мы в MAX

👁 72📷 photo
Ttalentpoolru
talentpoolru
26 мар., 08:29

🎭 ТОП-5 видов обмана в резюме: как кандидаты вводят в заблуждение и что с этим делать Обман в резюме — уже не редкость, а системная проблема. Елена Пономарева, Ex-HRD СКБ ЛАБ с 20-летним опытом в управлении персоналом, провела исследование среди специалистов по подбору персонала из IT, банков, промышленности и ритейла. Результат: почти все признают, что обман встречается регулярно. Кто-то видит его в каждом третьем резюме, кто-то — реже, но единичных случаев не бывает. 📊 Цена обмана 90% опроше...

👁 71📷 photo

Типы хуков

Нейтральный6 | 552 просм.
Статистика2 | 72 просм.
Вопрос1 | 662 просм.

Длина постов

Очень длинные (1000+)5 | 522 просм.
Средние (200-500)2 | 74 просм.
Длинные (500-1000)1 | 696 просм.
Короткие (<200)1 | 662 просм.

Влияние эмодзи

529
С эмодзи (1)
449
Без эмодзи (8)
+17.8% охвата

Типы контента

🎬
1
video
662 просм.
📷
8
photo
432 просм.
Talent Pool (@talentpoolru) — Telegram-канал | PostSniper