Подросток - это человек до 32 лет. Забавно, что мозг не считает нас взрослыми даже в 29. Он вообще никуда не спешит. Созревает медленно. Почти как карьера. Если очень упростить, картина примерно такая: 🤍 Детство (0–9 лет) «Стартап с горящими глазами» В голове настоящий фейерверк. Энергии — море, идей — на десятерых, концентрации — на пару минут. Сплошной креатив, ноль структуры. 🤍 Подростковый возраст (9–32 года) «Менеджер проектов наводит порядок» Мозг берется за оптимизацию. Мы наконец перестаем делать все сразу и начинаем планировать. Появляется логика, причинно-следственные связи, зачатки стратегии. 🤍 Взрослость (32–66 лет) «Стратег в штатном режиме» Здесь приходит что-то вроде устойчивости. Мозг уже не мечется, а опирается на опыт. Решения становятся не такими импульсивными, зато более точными. Да, учиться новому становится чуть медленнее, но зато глубина понимания растет. 🤍 Раннее старение (66–83 года) «Мудрый совет директоров» Мозг все реже лезет в операционку. Он уже не спешит решать каждый вопрос сам. Собранный опыт все активнее передается следующим поколениям. 🤍 Позднее старение (83+ лет) «Наследие» Про этот этап известно меньше всего. Но кажется, на этом этапе мозг ни чего не доказывает и не исправляет. Он оставляет только то, что действительно имеет значение. И если собрать это в одну картину, получается, что наша профессиональная жизнь — это 50, а то и 60 лет. Странно, что мы так редко смотрим на карьеру с этой точки зрения. Мы будем жить долго. И работать — тоже. Вопрос только в том, как именно.