Wildberries запускает свой HeadHunter: теперь маркетплейс будет искать вам работу Wildberries подал заявку на регистрацию товарного знака "WB Job". Это значит, что скоро на платформе может появиться полноценный сервис по поиску работы и подбору персонала. Зачем это WB? У маркетплейса миллионная аудитория, тысячи продавцов и партнеров. Всем им постоянно нужны люди: — менеджеры маркетплейсов; — работники складов и ПВЗ; — аналитики, дизайнеры, контент-менеджеры. Сейчас все они ищут сотрудников через HeadHunter, Avito или Telegram. Если WB делает свою платформу — вероятно они рассчитывают забрать этот рынок себе. Как это будет работать? Никто, конечно, еще не знает. Но есть подозрения, что скорее всего так: — работодатели (продавцы, склады, партнеры WB) будут размещать вакансии; — соискатели — искать работу и откликаться внутри платформы; — WB — зарабатывать на платных размещениях или комиссии с трудоустройства. Логично ведь? Странно, что они раньше до этого не додумались. А теперь главный вопрос: По какому договору будут оформлять этих сотрудников? По ГПХ, как сейчас делают на складах? Или всё-таки по Трудовому, как того требует государство? Варианты оформления ведь обычно сразу фигурируют в размещенной вакансии. Напомним: с декабря 2025 года Роструд массово проверяет WB, Ozon и Яндекс.Маркет на предмет серой занятости. Минтруд готовит ужесточение штрафов за каждого неоформленного сотрудника. ФНС проверяет ПВЗ и требует документы по страховым взносам. Получается парадокс: С одной стороны, WB создает сервис для трудоустройства людей. С другой — сама массово использует договоры ГПХ вместо трудовых на своих складах и в логистике. Как оно будет в реальности — поживем, увидим. Работаете по ГПХ на Озон, WB или другом складе? ✅ Как признать отношения трудовыми недавно рассказал депутат Госдумы. Для более подробной консультации, напишите "+" нашим специалистам 💬 (кнопка слева внизу экрана)