Разборы: С наймом как всегда сложно или просто непонятно, что именно не работает? Возьму несколько компаний на бесплатный разбор найма. Однажды настает момент, когда бизнес уже упирается не в рынок и не в продажи, а в людей. Важные роли не закрываются вовремя, управленцы не справляются, собственник начинает тратить всё больше времени на операционку вместо развития. Если у вас: • ищете человека и «всё не то» • вакансия висит месяцами, откликов много, а результата нет • наняли, но человек не оправдал ожидания • нет ясности, кто именно нужен бизнесу • рост компании начинает тормозить из-за команды Разберем вашу ситуацию вместе. Не вакансию, а саму задачу: какую роль на самом деле нужно усилить, где теряются кандидаты и что изменить, чтобы найм начал работать как инструмент роста, а не как постоянный источник стресса. Без продаж. Это именно консультация с конкретными выводами и планом действий. До 3 марта принимаю запросы. Возьму ограниченное количество запросов. Если откликается, записывайтесь в личке ✍️ 🌟О канале 🔹Бесплатный курс 🚀 Канал в Макс