Дополню тему прогнозов 2026 от Алены Владимирской для Forbes, и на этом действительно можно ставить точку. Страх перед ИИ Сейчас много говорят о том, что ИИ «заберёт у всех работу». В 2026-м этого не произойдёт. Но иллюзий тоже быть не должно. Технологии действительно заберут часть рабочих задач. Если работа сводится к «сделать по шаблону», ИИ справится быстрее и дешевле. Всем остальным бояться нечего. Но расслабляться – тоже. Проблема начинающих 2026 год будет сложным для поиска работы и карьерного роста. Это уже звучало много раз, и, к сожалению, это правда. Речь именно о рынке «белых воротничков». У «синих» логика другая, там дефицит никуда не делся. ТОП-менеджеры Рынок топ-менеджеров тоже сжался, вакансий стало заметно меньше. Но в 2026-м появится другая динамика. Год станет периодом поглощений: сильные компании будут выкупать бизнесы, которым тяжело. После таких сделок команды часто меняют, поэтому начнут появляться новые управленческие роли, в основном антикризисные. Параллельно будут запускаться небольшие проекты от топ-менеджеров как способ сохранить и приумножить капитал. Для них будут искать операционных и финансовых руководителей, причем на не очень большую зарплату. Это может стать новой нишей на рынке труда. Полный текст прогноза можно почитать здесь В конце года сможем сравнить 😉