❓ВОПРОС: Можно ли задерживать (не увольнять) работника по собственному желанию, пока работник не сдаст обходной лист? ‼️ОТВЕТ: НЕТ. Нельзя. Закон не предусматривает такой возможности. Согласно ч.5 ст 80 ТК РФ по истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. Поэтому, нужно позаботиться заранее, чтобы работник закрыл все "долги" перед работодателем. Не нужно, по-возможности, оставлять все на последний день.