Итоги 2025 Я редко делюсь здесь чем-то личным и рабочим, но сейчас момент подходящий. 2025 год для меня стал годом расширения горизонтов. Он начинался с ответственности за HR-аналитику Яндекс.Маркета, летом к этому добавилась Лавка, а ближе к концу года — аналитика по массовому персоналу всего Яндекса.😊 Для меня это новый масштаб задач: вдохновляющий, сложный и требующий большой отдачи и времени. Многое ещё только предстоит осмыслить и выстроить, поэтому в этом году меня было заметно меньше на канале. Однако своим главным достижением я считаю статью о конфаундинге на Хабре. Если вы ещё не читали — новогодние каникулы подходят для этого идеально. Для меня это будет лучшим подарком на Новый год.😄 В январе 2026 каналу исполнится четыре года. И наступающий год будет первым, в который я захожу без чёткого плана его развития. Но мы остаёмся на связи: мир HR-аналитики по-прежнему захватывающий и увлекательный, и я буду делиться тем, что действительно зацепило, удивило или заставило задуматься. Хочу сказать спасибо всем, кто прошёл этот непростой и насыщенный событиями год вместе со мной. Моим близким и родным — за поддержку в сложные моменты, которых в этот раз было действительно много. Моим руководителям, коллегам и команде — за вовлечённость, доверие и энтузиазм, которые делают работу не просто задачей, а делом, имеющим смысл. Подписчикам канала — за интерес, внимание и диалог. Всех с наступающим 2026 годом 🎄