Как связать действия сотрудника  с   целями  компании и показать тем самым  значимость его вклада Не в первый раз слышу запрос: проведите командную сессию, чтобы каждый участник почувствовал себя значимым человеком для компании, чтобы каждый понял, что своими ежедневными действиями он влияет на достижение целей компании. В этом случае, я обязательно встраиваю в командную сессию модуль, цель которого - найти каждому сотруднику СВОЙ элемент в общей системе бизнеса компании и установить связи между этим и другими элементами. «СВОЙ» элемент - это та часть бизнеса, на которую непосредственно он влияет. Логика технологии, заложенной в работу с конструктором «Периодическая система элементов бизнеса» легко помогает эта сделать. Рассказываю об этом в данном видеоролике.