Как ORM помогает HR-бренду Про репутацию обычно думают с точки зрения клиентов. Но сотрудники и кандидаты проверяют компанию ничуть не меньше. 👀 Соискатели гуглят работодателя, заходят на сайты с отзывами, смотрят форумы и карты. Если первым делом находят «ужасные условия, хамство руководства» — даже высокая зарплата не спасает. 💡 А системная работа с репутацией помогает: — собирать адекватные отзывы сотрудников, — показывать культуру и заботу о команде, — привлекать сильных специалистов. Репутация в онлайне работает не только на продажи. Она напрямую влияет на то, кто завтра придёт (или не придёт) к вам работать.