ШШерстобоев Владислав pro-управление

Шерстобоев Владислав pro-управление

@poymicac💼 Бизнес и стартапы🇷🇺 Русский📅 март 2026 г.

Управление | Медицина Помогаю собственникам и управленцам на рынке медуслуг выстраивать системный менеджмент, усиливать команду и расти. Делюсь опытом, обучаю, консультирую под задачи бизнеса. 🌐 Сайт: Sherstoboev.ru 📬 Написать: @SherstoboevVlad_Expert

📊 Полная статистика📝 Все посты
##управление#курс#мотивация#медицинскийбизнес#эффективность#ростпроизводительности#операционнаяэффективность#поймикак
972
Подписчики
349
Ср. охват
35.9%
Вовлечённость
18
Постов
~0.7
В день

Графики

📊 Средний охват постов

📉 ERR % по дням

📋 Публикации по дням

📎 Типы контента

Лучшие публикации

18 из 18
Ppoymicac
poymicac
5 мар., 09:20

Приветствую всех участников канала! 🤝 С 2 по 4 апреля, стартует новый поток моего авторского курса: 🔙🔤🔤🔤🔤🔤 🔤🔤🔤🔜 — про эффективное и человеческое управление в медицине (и не только). Приглашаю вас и ваших сотрудников, тема для меня очень важная и она про операционную эффективность, которая сегодня нужна как никогда. Почему я вообще об этом заговорил? Потому что старые подходы уже не работают. Материальные стимулы и жёсткий контроль только усиливают выгорание. А без заботы о сотрудниках...

👁 679📷 photo
Ppoymicac
poymicac
7 мар., 12:50

Приветствую всех участников канала! 🤝 💐 В качестве подарка на 8 марта решил не изменять своему правилу: «Если знаешь двух хороших людей, твоя миссия их познакомить!» Поэтому ловите новый для меня формат - мини интервью. Если смотреть на скорости 1,5, то всего 20 мин и точно можно поймать для себя интересные инсайты. 💥 Первопроходцем в преддверии женского праздника стала Альфия Мухаметова, интересный и глубокий человек, с которой мы познакомились много лет назад и она меня поразила своей работ...

👁 515📷 photo
Ppoymicac
poymicac
8 мар., 08:00

Милые, красивые, очаровательные наши прекрасные дамы, от всей души с праздником!!! Пусть водоворот жизни вас всегда выносит только к счастливым берегам!!! 💖

👁 486📷 photo
Ppoymicac
poymicac
9 мар., 12:09

Приветствую всех участников канала! 🤝 ‼️ Продолжаю миссию по знакомству хороших людей. Сегодня расскажу об одном сообществе в Рязани, которое проактивно для отрасли здравоохранения. Ребята развиваются сами и развивают других… 👍 Меня пригласили в гости и выступить 27-29 марта (выходные) в их сообществе. Многие инструменты регулярного менеджмента остаются актуальными и сейчас. Но среда и контекст изменилась. Сегодня недостаточно быть операционно сильным, харизматичным, «удобным» для собственника...

👁 460📷 photo
Ppoymicac
poymicac
13 мар., 10:20

Приветствую всех участников канала! 🤝 Продолжаем наш разговор про управление. В прошлый раз мы коснулись темы производительности и того, как важно не мешать людям работать, убирая барьеры или «муду», как говорят приверженцы «бережливого управления». Сегодня хочу поговорить про операционную эффективность. Это про то, чтобы клиника работала плавно. Как хорошо настроенный инструмент. Настоящая операционная эффективность — она про стройность и надёжность. Про то, чтобы каждый шаг был продуман, и ни...

👁 435📷 photo
Ppoymicac
poymicac
16 мар., 12:10

Кто будет рядом с вами на курсе «Пойми как» Мы с вами говорили о росте производительности, об операционной эффективности, о том, как важно выстроить процессы так, чтобы и бизнес процветал, и люди работали с удовольствием. Но одно дело — обсуждать это в теории, и совсем другое — услышать от практиков, которые каждый день решают такие задачи в реальных клиниках и медицинских проектах. На курсе — 🔙🔤🔤🔤🔤🔤 🔤🔤🔤🔜 2–4 апреля я собрал сильнейших экспертов, готовых делиться своим ценным опытом. П...

👁 431📷 photo
Ppoymicac
poymicac
11 мар., 08:02

Приветствую всех участников канала! 🤝 Надеюсь, вы отдохнули и готовы к рабочей неделе. Она короткая 😉 Поговорим про производительность труда, и 11 марта — отличный день, чтобы сделать это без суеты. С годами приходит простая мысль: мы часто путаем причину и следствие. Работая в медицине, понимаешь это особенно остро. Когда у врача мало пациентов или медсёстры не успевают, первая реакция у многих руководителей: «Будем штрафовать», «Усилим контроль». Мол, если сотрудник не справляется — значит, ...

👁 384📷 photo
Ppoymicac
poymicac
14 мар., 06:26

Приветствую всех участников канала! 🤝 Мы в бизнесе часто говорим про НЕОПРЕДЕЛЕННОСТЬ и даже привыкли. Есть много теорий и инструментов как с этим жить и работать… А в отпуске я не всегда готов к подобному… Наш тур по горам Алтая, который ожидался достаточно легким и безопасным, по воле погоды превратился в очень экстремальный… Делюсь лишь частью видео…. Слава Богу, мы все живые и без травм добрались до цивилизации🙏

👁 378
Ppoymicac
poymicac
21 мар., 09:47

Приветствую всех участников канала! 🤝 Я сегодня «затачиваю пилу» (как учил Стивен Кови в своей книге). Выходные провожу на очередном модуле программы «Навигация в нестабильности» от Университета Мышления Аркадия Цукера Пара инсайтов 😉: 1️⃣ чем бы мы не управляли, мы всегда управляем СТРЕССОМ своим и людей 2️⃣ идет миграция клиентов от Потребителя к Выбирателю/ Перебирателю 3️⃣ процесс Продаж уходит в прошлое, останется только процесс Покупки, а значит необходимо полностью пересматривать работу...

👁 329📷 photo

Типы хуков

Нейтральный17 | 351 просм.
История1 | 314 просм.

Длина постов

Очень длинные (1000+)6 | 452 просм.
Короткие (<200)4 | 249 просм.
Длинные (500-1000)3 | 383 просм.
Средние (200-500)3 | 278 просм.

Влияние эмодзи

373
С эмодзи (12)
301
Без эмодзи (6)
+23.9% охвата

Типы контента

📷
12
photo
402 просм.
🎬
1
video
398 просм.
📝
5
text
212 просм.