Соловьев Сергей | Nordic

Огромное спасибо всем, кто был на HR-практикуме «Лидерство за гранью правил». 👉 Презентации спикеров уже доступны для скачивания! Особая благодарность нашим экспертам — за глубокие кейсы, честные истории и практические инсайты: ▪️Мария Люшакова, Директор по оценке и развитию карьеры в «Ростелекоме», показала, как с помощью бизнес-игры можно по-настоящему «прощупать» топ-менеджера — не по резюме, а по действиям. Если ещё не подписаны — обязательно загляните в её HR-канал, там много полезного! ▪️...

Ищу спикера для HR-практикума! Если у вас есть практический опыт проведения стратегических сессий - приглашаю вас выступить в роли спикера на HR-практикуме «Как применять применять бизнес-игры в стратегических сессиях» (22 января, Москва). Программа практикума: «Стратегическая сессия на 200 человек: кейс Пятёрочки» Дина Золотарёва, директор по обучению и развитию персонала — Реальные инструменты и проверенные практики от одного из лидеров рынка. «Бизнес-игра как инструмент стратегической сессии»...

Приглашаю на закрытое мероприятие для HR-директоров и руководителей по развитию персонала. Когда: 18 ноября 2025 г. Время: 10:00 – 15:00 Где: Москва, метро "Автозаводская" Программа ▪️Кейс от МегаФон Евгений Наумов, руководитель направления обучения и развития руководителей в Мегафон, поделится опытом запуска бизнес-игр в МегаАкадемии: какие форматы работают, как измеряется эффективность и почему руководители возвращаются за новыми «уровнями». ▪️Бизнес-игра «TimeMentor Office». Сергей Фадеев, No...

Буду рад встрече с вами 23 сентября на HR-практикуме. Время: 10:00 - 18:00. Место: Москва, 5-я Кожуховская ул., 10к1, Клуб путешественников «Спорт-Марафон». Скачать программу Вас ждет насыщенный и полезный день: «Пятерочка» — как бизнес-игра в рамках програмы "Высшая Лига" стала двигателем роста лидеров. Спикер - Дина Золотарева. «Ростелеком» — как оценивают топ-менеджеров с помощью бизнес-симуляций. Спикер - Мария Люшакова. «Еврохим» — как внедряют человекоцентричную оценку руководителей в тяжё...

КАК ОЦЕНИТЬ ТОП-МЕНЕДЖЕРОВ С ПОМОЩЬЮ БИЗНЕС-ИГРЫ? Продолжаю делиться впечатлениями и инсайтами с HR-форума «Персонал Экспо», который прошёл 8–9 сентября. Около 4000 участников, десятки спикеров, сотня стендов — и одна тема, которая буквально «взорвала» интерес аудитории: оценка топ-менеджеров через бизнес-игру. Центральным событием для нашей команды стало выступление моего коллеги Сергея Фадеева и Марии Люшаковой (Ростелеком). Мы ожидали интерес, но не такой масштабный. Зал был забит. Вопросы - ...

IRONSTAR SUPERMIX — шесть насыщенных этапов, где плавание, велосипед и бег сливаются в один мощный поток. Как будто одного старта мне было мало. 83 километра — это не просто дистанция. Это вызов: динамичный, напряжённый, без права на остановку. Каждый этап — как новый раунд в бою с собой. Адреналин, усталость, преодоление… и снова вперёд. Огромное спасибо моей жене — за то, что была рядом на каждом рубеже. За твои крики сквозь толпу, за взгляд, полный веры. Ты — мой главный источник сил 😘

КАК ПРИМЕНЯТЬ БИЗНЕС-ИГРЫ В СТРАТЕГИЧЕСКИХ СЕССИЯХ Огромное спасибо всем, кто был на HR-практикуме! Ваша энергия, искренний интерес, острые вопросы и живые дискуссии сделали этот день по-настоящему особенным. Не забудьте скачать презентации спикеров — они уже доступны! Наталия Петухова, начальник управления подбора и развития персонала, рассказала, как в компании «АЛРОСА» реализуют инновационный подход к проведению стратегических сессий. Искусственный интеллект выступает полноценным участником г...

Друзья, приглашаю вас на HR-практикум «Как использовать бизнес-игры для оценки компетенций». Дата: 3 марта Время: 10:00–15:00 Место: Москва, м. Автозаводская Программа⤵️ Кейс от Ростелекома: как оценивают компетенции топ-менеджеров — Внутренняя кухня проекта: от запроса до брифинга с наблюдателями — Результаты для бизнеса Спикер: Мария Люшакова, директор по оценке и развитию карьеры, ПАО «Ростелеком» Погружение в бизнес-игру «Российская экспансия» Увидите, как игра позволяет глубже и объективнее...

Оценка персонала: ключевые инсайты и холивары На прошлой неделе мне посчастливилось принять участие сразу в двух мероприятиях. Начну с более камерного — конференции «Оценка персонала 2025», где обсуждались тренды, вызовы и будущее HR-оценки в эпоху ИИ. Самым ярким и провокационным стало выступление на тему: «Инструменты и возможности ИИ в оценке персонала: как нейросети меняют практики оценки?» Дискуссия получилась живой, эмоциональной и насыщенной — аудитория активно вовлекалась, задавала остры...

ДЕМОНСТРАЦИЯ ОЦЕНОЧНОЙ БИЗНЕС-ИГРЫ У вас есть возможность принять участие в оценочной игре «Российская экспансия» - вы увидите, как игра выявляет: — стратегическое мышление в условиях неопределённости — качество коммуникации — скорость и обоснованность решений Формат апробирован в компаниях: Сбербанк, Ростелеком, Фосагро, Пятерочка, Газпром нефть, Мегафон и других. Дата: 3 марта 2026 Формат: очный практикум, Москва Количество мест ограничено. Регистрация: @NordicRegBot