Команды в онлайне | Арихина Ксения

Суровые нынче кандидаты 😂

Маркетолог должен уметь писать Я искренне не понимаю, почему так много маркетологов-стратегов, а писать что-то руками — это фу и понижение в должности. Извините, эта вакансия мне не подходит. Я больше маркетолог-стратег 🙈 Одни стратеги на рынке, а ручками никто не хочет) Да, маркетолог не должен писать руками. Здорово, чтобы у него были руки в виде SMM, или копирайтера, или хорошего редактора. Но УМЕТЬ писать — это же один из ключевых навыков маркетолога. — Задача маркетолога — привести лиды в ...

Почему на рынке так сложно с маркетологами? В этом году большой разрыв между ожиданиями кандидатов в деньгах и тем, что предлагают школы и что готовы платить. Скорее всего, это последствия прошлого года или даже прошлых пары лет. Если в этом году рынок работодателя, то в прошлом был рынок кандидатов. Зарплаты росли, кандидаты торговались, так как имели не один оффер на руках. Были реально высокие зарплаты по рынку. В 2025 – сокращения, оптимизация, кандидатов больше, чем вакансий на рынке. И биз...

Интересное наблюдение: насколько важно стало трудоустройство по ТК Если еще год назад все кандидаты сами приходили и говорили: «У меня есть самозанятость или ИП, я готов работать по договору». То сейчас все чаще кандидаты отказываются от позиции, если нет возможности работать по ТК. Ну или между двумя офферами выберут тот, где есть трудоустройство по ТК, даже если там оффер меньше в деньгах. Вот он сильный запрос на стабильность.

Пока зарплаты на рынке падают — главное, чтобы не падала самооценка 🔥😂 Чувствую, пора отдельный канал мемов с HH заводить)

Стартовали год с 10+ вакансий в параллель и с потока входящих заявок на маркетологов. Помню, год назад или чуть больше была на консультации по кадровым агентствам и скромно говорила, что хочу постепенно прийти к 5 подборам в месяц. Мне казалось, это прям непростая задача. Потом погрузилась в работу, про цель в 5 подборов забыла, и в какой-то момент обнаружила, что у нас в команде по 13 подборов в параллель. Как итог года: — В декабре с постоянными клиентами зафиксировали план вакансий на ближайш...

Резюме на HH вместо мемов и стендапов 😃

У нас в команде есть рекрутеры, но я все равно стараюсь оставлять одну вакансию себе Или кого-то из топ-менеджмента Или что-то новое, чего у нас не было Или что-то интересное В этот раз у нас вакансия в UGC-отдел Не вникала глубоко до этого в контент-заводы. Интересный отдельный мир оказался. — Есть куча креаторов, для которых это профессия и постоянный вид заработка. Они работают сразу на несколько проектов, везде фикс и KPI. Можно вести по 3 проекта и зарабатывать 100к+, и особенно много таких...

У меня за 2,5 года жизни в Европе сильно сузился размер личного пространства Сижу в кофейне, люди рядом сидят меньше чем в полуметре. И если раньше бы раздражали меня или как минимум доставляли дискомфорт, сейчас – вообще без разницы. Если не орут в ухо, конечно))) Помню, что в ресторанах в России есть норматив, сколько метров должно быть между столиками. И меньше нельзя, иначе штраф. Да и неудобно, слышишь всех вокруг кроме себя и собеседника. Тут столики всегда и везде впритык. Читала сегодня ...

Увидел пост, как один из разработчиков Stripe поставил себе в описании LinkedIn промт-инъекцию, которая заставляет ИИ-рекрутёров прислать ему рецепт пирога вместе с оффером на работу. И это сработало — абсолютно все письма, что он получил от потенциальных работодателей, содержали в себе рецепт пирога. Всё, что вам нужно знать о современном найме 🙂 @maxvotek | linkedin | substack