Понятные Кадры | Ирина Петракова - эксперт ТК РФ, аудит КДП

Доброе утро, коллеги! Может кому-то пригодится. С 2026 года в страховой стаж многодетных матерей будут включать периоды ухода за всеми детьми без ограничения по количеству. За первого ребёнка начисляется 1,8 пенсионного коэффициента в год, за второго - 3,6, за третьего и последующих - 5,4. Пенсии многодетных матерей вырастут на 1 180 рублей за пятого ребёнка, 2 360 рублей - за шестого и так далее. Уже получающие пенсии женщины смогут подать заявление на перерасчёт. Матери-героини получат ежемеся...

Минтруд России определил порядок исчисления страхового стажа для самозанятых Приказ Минтруда России от 30.01.2026 № 40н С 1 января 2026 года по 31 декабря 2028 года, согласно Федеральному закону от 15.12.2025 № 456-ФЗ (далее – Закон № 456-ФЗ), проводится эксперимент по добровольному страхованию самозанятых лиц (в т. ч. ИП) на случай нетрудоспособности (ч. 1, 2 ст. 1, ст. 10 Закона № 456-ФЗ). Самозанятые со статусом индивидуального предпринимателя и без него (плательщики НПД) могут принять участи...

#кадроваяфильмотека И да, сегодня ПЯТНИЦА и есть очередное кино, которым можно поделиться и посмотреть на выходные. "Мой ужасный босс", Южная Корея, 2016 г. Начальница-деспот и скромный клерк объединяются, чтобы спасти фирму. Мне лично очень понравилось, как руководитель мотивировал команду, есть чему поучиться! Наслаждайтесь! 😉

Коллеги, доброе утро. Два вторника я уже пропустила #видеовторник_ТК, т.к. в Телеграм стало сложно смотреть видео без волшебных трех букв. Пока я вас приглашаю к себе на канал в РуТюб. За последние пару недель очень много материала было обновлено координально и много новых видеолекций: для московских компаний крайне актуально видео по изменениям в ВОИНСКОМ УЧЕТЕ, объединение ВК и постановка на учет со сдачей документов. Кому нужен СУРВ, я выложила НОВЫЙ материал в трех частях! Отдельный материал...

Как внести запись в трудовую книжку об увольнении сотрудника по собственному желанию в связи с уходом за 14-летним ребенком? Как внести запись в трудовую книжку об увольнении сотрудника по собственному желанию в связи с уходом за 14-летним ребенком? Работник настаивает на внесении соответствующей записи в трудовую книжку, мы считаем, что специального основания увольнения для такого случая (по уходу за ребенком до 14 лет) Трудовой кодекс РФ не содержит. Запись об увольнении будет внесена в трудов...

Что делать, если женщина в отпуске по уходу за ребенком устроилась по совместительству? Письмо СФР от 20.02.2026 № 14-20/8100 СФР в письме от 20.02.2026 № 14-20/8100 рассмотрел ситуацию, когда женщина, которая находится в отпуске по уходу за ребенком с получением пособия у одного работодателя, трудоустраивается по совместительству к другому работодателю, а также начинает сотрудничество по гражданско-правовому договору. Ведомство напомнило, что до 01.01.2024 пособие выплачивалось лицам, которые н...

Что делать работодателю, если у иностранного работника истек срок действия патента? Письмо Роструда от 04.02.2026 № ТЗ/226/1-6-1 Роструд в письме от 04.02.2026 № ТЗ/226/1-6-1 ответил на вопрос, как поступить работодателю с иностранным работником, у которого заканчивается срок действия патента в период ежегодного оплачиваемого отпуска. Безвизовые иностранные граждане по общему правилу работают в России на основании патента. Патент выдается иностранному гражданину на срок от 1 до 12 месяцев. Срок ...

Нарушение срока предупреждения об увольнении по срочному договору не делает увольнение незаконным Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 21.01.2026 № 88-279/2026 Срочный трудовой договор может быть заключен в случаях, предусмотренных ст. 59 ТК РФ. При этом субъектам малого и среднего предпринимательства (МСП) предоставлено право заключать срочные трудовые договоры по соглашению с работниками (если численность работников не превышает 35 человек, а в сфере розничной торговли и...

При суммированном учете в месяц оплачиваются 32 часа в счет выходных по уходу за ребенком-инвалидом Постановление Арбитражного суда Уральского округа от 09.12.2025 № Ф09-5152/25 по делу № А76-468/2025 Работник, воспитывающий ребенка-инвалида, имеет право на 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня каждый календарный месяц (ст. 262 ТК РФ). Оплату за эти дни производит работодатель, но возмещает суммы оплаты за счет СФР (ч. 17 ст. 37 Федерального закона от 24.07.2009 № 213-ФЗ). Порядок возмещени...

Как считать средний заработок при суммированном учете и сверхурочной работе? Письмо Минтруда России от 22.01.2026 № 14-1/В-44 Минтруд России в письме от 22.01.2026 № 14-1/В-44 разъяснил порядок расчета среднего заработка при суммированном учете рабочего времени в ситуации, когда сотрудник работал сверхурочно (в том числе в праздники). Ведомство напомнило, что средний заработок рассчитывается из фактически начисленной заработной платы и фактически отработанного времени за расчетный период (п. 4 П...