Нетипичный HR | Юлия Зотова

📊Повышение по заслугам. Да, теперь по-русски. Продолжаем тему повышения заработных плат. И здесь Merit Increase повышение по заслугам - мое любимое. По сути это формат "2 в 1": и управляемый пересмотр окладов, и инструмент работы с результативностью. Выглядит этот ритуал так: Каждый год HR формирует бюджет на повышение зарплат. Руководители оценивают сотрудников. Начинается распределение процентов повышения и расчет бюджета. Для этого используют матрицу повышения на основе заслуг ⬆️⬆️⬆️ В ее ос...

📈 Лучшая сделка - это повременка Звучит абсурдно? А теперь разберёмся. Сдельная оплата - голубая мечта предпринимателя. Всё прозрачно: сделал больше - заработал больше. Понятная экономическая логика, прямая связь между результатом и доходом, никакой оплаты за попо-часы. Именно поэтому запросы на внедрение сделки приходят ко мне регулярно. И на первый взгляд она действительно идеальна. ⭐️Плюсы сделки очевидны: — Прямая связь дохода и выработки — Рост производительности за счёт личной мотивации —...

⚡️Работодатель не достоин. А вы? В общении с подписчиками часто всплывает один аргумент: "Мне на текущей работе это вряд ли надо" "Размышляю, хочу ли я вложить свои деньги в знания для работы в текущей компании" Вот это самая опасная мысль. Потому что рынок труда не спрашивает, нужно ли это вашей текущей компании. Он спрашивает: что умеете лично вы? Если вы сомневаетесь, вкладывать ли деньги в знания для текущего работодателя - ответ простой: вкладывайте в себя. Компания может поменяться. Руково...

🌷 С праздником нас, девочки И даже если бы не было Клары Цеткин и борьбы за право вкалывать 24/7, этот день всё равно стоило бы придумать. Причём именно в начале весны. Когда после зимы мы наконец-то просыпаемся. Когда солнце светит чуть иначе. Когда внутри появляется это ощущение: "Я живая. Я хочу. Я могу" Вот честно, очень нужен день, когда: 😊 можно совершенно законно надеть самый красивый наряд 😊 накрасить губы ярче обычного 😊 прийти в офис не решать, а блистать И особенно это важно для н...

💸 Люблю бесплатные деньги Если мне кто-то легально предлагает деньги для увеличения моего капитала, я этим всегда пользуюсь. Регулярно слежу, что можно получить сверху. Я много лет занимаюсь экономикой труда, системой оплаты и эффективностью ФОТ в компаниях, поэтому и в личных финансах у меня включается тот же режим: 🔄 если где-то лежат деньги, то они должны работать. Максимальная отдача от ресурсов - это не только часть моей профессии. Это образ мышления. Поэтому у меня есть ежегодная традици...

🚄 Февраль промчался как поезд на полном ходу Много проектов по разработке систем премирования и положений. Активно разбираюсь с ИИ-помощниками, тестирую, дообучаю. Канал быстро прирастает новыми подписчиками. Это безумно приятно и очень ответственно. На март тоже планов громадье, готовлю новый для себя формат, скоро поделюсь. Да и канал в Макс сам себя не наполнит. В общем, покой нам только снится... А пока лучшие посты февраля, которые вы больше всего сохраняли, пересылали и обсуждали. 🔵 Нас ...

⚡️Динамика повышения зарплат в 2026 году на понятном Посмотрела свежий экспресс-обзор от Lens Consulting, коллеги выяснили планы компаний по повышению зарплат в 2026 году. В выборке представлены 326 компаний из 18 секторов экономики. 📌На графике мы видим медиану в 8,2%. Но если смотреть распределение значений, картина становится интереснее - самая значимая доля компаний концентрируется вокруг значения 9,95%, а не вокруг медианы. Давайте разбираться, что это означает конктено для вашей компании....

👀 Отрицание - гнев - торг - депрессия - принятие Да-да, именно так выглядит проживание изменений в ст.135 ТК РФ, по классической модели Кюблер-Росс. Давайте честно, узнаём себя? 1️⃣ Отрицание «У нас всё нормально» «Мы уже что-то поправили» «20 лет работало и 0 штрафов» Самая комфортная стадия. Ничего делать не надо. Красота. Но только когда беру на проверку уже готовые положения даже от опытных C&B, вижу много типовых ошибок. Самостоятельно сложно понять, НАСКОЛЬКО все поменялось. И обратно пут...

🚨 ИИ - зло без критического мышления Жесть жестокая, чет меня прям бомбит. Наблюдаю, как потенциальные заказчики всё активнее используют нейросети для формирования технических заданий, и у меня, честно, волосы встают дыбом. 📌Действительно, ИИ - это мощнейший инструмент. Под капотом у него реактивный двигатель: он умеет быстро собрать информацию, связать разрозненные куски, изложить сложное в понятной форме. Для человека, который не является профильным специалистом, это реально шанс хоть как-то...

👀 Давайте знакомиться ближе Друзья, у меня к вам небольшой исследовательский интерес. Последний раз я делала опрос на канале довольно давно. А за это время он… вырос почти в 5 раз. Поэтому есть ощущение, что появилось много новых людей, а я до конца не понимаю, кто вы, чем живёте, какой контент вам заходит больше всего. А для меня это важно. Я хочу писать не в пустоту, а делать канал ещё полезнее: 📌больше разборов, кейсов, инструментов и тем, которые реально помогают в работе. Поэтому запускаю...