Время руководителя — такой же ресурс, как деньги компании. Кто согласен, не согласен? Временем можно управлять, инвестировать, тратить и терять. Эффективность компании напрямую зависит от того, как распределено это время. Исследования McKinsey показывают, что руководители, которые удовлетворены тем, как используют своё время, распределяют его примерно так: 🔹34% — взаимодействие с внешними стейкхолдерами (включая советы директоров, клиентов и инвесторов) 🔹39% — внутренние встречи (в том числе индивидуальные встречи с подчинёнными, заседания руководящей команды и другие собрания сотрудников) 🔹24% — индивидуальная работа Те, кто выстраивает этот баланс, реже выгорают, принимают решения быстрее и повышают их качество. Если вы руководитель или владелец бизнеса, как, в среднем за месяц, распределяется ваше время в %?