«Добрым» быть дорого. Александр понял это, когда потерял сотни тысяч. Звучит знакомо? 🟠Ты платишь оклады, а люди просто отсиживают часы. 🟠Ты даёшь премии, чтобы мотивировать, а энтузиазм испаряется через неделю. 🟠Ты надеешься на порядочность, а получаешь потребительское отношение. В бизнесе нет места «доброте» в кавычках❌ Есть только понятные правила игры и справедливая система мотивации.