Экзистенциальный вопрос: процесс или результат — что важнее?🤔 Когда речь идет о работе, вопрос играет новыми красками. Результат может быть очень отдаленным, может быть не таким уж и привлекательным, а вот от процесса никуда не деться, важно, чтобы в нем человеку было хорошо. С одной стороны бесит, когда говорят, что надо потерпеть, адаптироваться к тому, что не нравится. С другой стороны, в жизни так мало того, что подходит сразу: практически все самые приятные вещи и события происходят благодаря осознанному и терпеливому усилию. Особенно в работе или учебе: для того, чтобы получить радость от процесса и удовольствие от результата, нужно пройти через известные тернии. Однако, порой тернии не заканчиваются, и человек терпит всю свою жизнь. Взрослые оказываются в ловушке собственной обязательности. Выгорают на работе, истощаются от ответственности, остаются без всякого жизненного ресурса. От спорта, отдыха, приятных хлопот люди тоже устают, но их можно прервать, а работу взрослый человек чаще всего прервать не может. Обязательность работы повышает ставки, делает критически важным внимание к состоянию в процессе. ⚪️Многие взрослые даже не задумываются о том, что им нравится «делать в работе», они таким вопросом не задаются. За что деньги платят, то и нравится. Это путь к выгоранию, выстланный зарплатными ведомостями. Когда выгорание наступает, разбираться в предпочтениях поздно: там крыша уже съехала настолько, что сначала надо лечить, а потом проводить аудит. Любопытно, что с сомнениями и задачами выбора подходящего пути приходят в основном молодые взрослые 25-35. Мода на внимание к себе не позволяет им влиться в ряды биороботов-миллениалов. Зрелые взрослые же приходят за сменой работы. Задают вопрос: Можно ли найти себя на рынке труда? Вопрос со звездочкой. Подозреваю, что первично найти себя в профессиональной роли, а затем уже на рынке. Потому что если деятельность человеку не подходит, не дает раскрыться талантам, не радует процессом, то будет как в шутке про танцора, которому всегда что-то мешает. ➡️ Если вы замечаете, что вам не хорошо на работе и со сменой компании ничего не меняется, посмотрите на себя, свой ресурс и баланс внимательнее. Подумайте, от чего в работе вы получаете радость, позитивную энергию, на какие свои сильные стороны вы опираетесь? Можете ли вы эту энергию приумножить? Знаете ли, какие задачи вас истощают и умеете ли их исключать из своей работы? Невозможно создать положительный жизненный баланс, если на работе вы выгораете. Все силы вне работы будут уходить на то, чтобы компенсировать эту дыру, и вы не окажетесь в плюсе. В следующей серии публикаций поговорим о том, как искать свои предпочтения и использовать свои преимущества в работе. И на основе этого поймем, чему важно научить своих подростков для их устойчивого будущего. ⚪️Если вы чувствуете, что вам не подходит то, чем вы занимаете и вам нужно понять, как изменить ситуацию в вашу пользу, приходите на консультации или Пересборку. Все подробности на нашем сайте: https://profme.ru/ ✈️ @profmeru