Где вы теряете 240 часов — 4 привычки, которые вы не замечаете Видим ваши комментарии в прошлом посте, и вспоминаем, что вы писали на эфирах, и хотим обсудить 4 вещи, которые отнимают минимум 30 дней в году! 1. Постоянно переделываете за сотрудниками Подчиненный сделал задачу не так, как вы хотели. Вы исправили, но через пару дней всё повторяется, и вы не замечаете, что тратите время не на управление, а на бесконечную доработку чужих результатов. 2. Возвращаетесь к одним и тем же задачам Поставили зум, всё обсудили, решили, что нужно сделать, разошлись. Прошел месяц — ничего не сдвинулось, и вот новый созвон и вы снова обсуждаете то, что уже было оговорено. И так по кругу. Это не только съедает время, но и раздражает, потому что возникает ощущение, что вы топчетесь на месте (на самом деле, так и есть) 3. Живёте в режиме постоянного переключения Вы на созвоне, параллельно отвечаете в чате, в это время ещё пишут в личку, и кто-то зовёт на ещё одну встречу. И вроде всё под контролем, но по факту — ни в одну задачу не погружаетесь нормально. 4. Делаете руками то, что можно автоматизировать Вы пробуете даже внедрять ИИ, но по итогу, тратите столько же времени на исправление результата, как если бы всё делали сами. Каждая из этих вещей по отдельности кажется не такой уж и критичной, но вместе они превращают день в сплошную операционку. На этой неделе разберём, каждый пункт подробнее и посмотрим, где именно вы теряете до 240 часов в месяц а 28 марта в 11:00 мск мы разберем в прямом эфире, как именно можно улучшить ситуацию. ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ Мы, Анна и Лиля, поделимся инструментами и подходами, которые сами используем на ежедневной основе!