Задача для HR-архитектора: Ваша компания за квартал получила выручку 20 млн рублей. Весь фонд оплаты труда (ФОТ) – это зарплаты, премии и налоги — составил 5 млн рублей. За последние 3 месяца вы заметили, что ФОТ растёт быстрее, чем выручка: в прошлом квартале ФОТ был 4,2 млн при выручке 18 млн. Посчитайте, каким стал HR-ROI в каждом периоде и проанализируйте динамику. Какой сценарий развития вы наблюдаете? Какие решения стоит предложить: пересмотреть штат, структуру премий, внедрить автоматизацию? Было бы интересно сравнить свой результат с эталонными показателями из ритейла, IT или услуг? Решение и подробные кейсы, отраслевые нормы, примеры из X5, Сбер, Яндекс — в статье по ссылке: https://hr-ratings.com/hr-roi-fot-upravlenie Ну и как обычно, завтра - в четверг, встречаемся в 12.00 мск и обсуждаем HR-ROI в Zoom. Присоединяйтесь!