Мой переход из терапии в коучинг Так получилось, что мой путь в профессии - отражение моего пути работы с собой. К психологии меня когда-то привели две вещи: травма и интерес. Я много лет занималась терапией. Работала с EMDR, до этого - с эмоционально-образной терапией и гештальтом. И за эти годы произошло то, что, наверное, и должно происходить в хорошей терапии: моя собственная травма перестала управлять моей жизнью. А продавать я могу только то, во что сама верю и чем горю. Раньше я горела именно терапией. Потому что она помогала мне самой. Сейчас в моей жизни всё больше появляется другое. Коучинг на самом деле давно был её частью. Ещё с университета я проходила тренинги, вела дневники, трекеры, искала способы сделать жизнь более осознанной, удобной и эффективной. Для меня это всегда было естественно - смотреть вперёд, ставить цели, брать вызовы, искать решения, экспериментировать, строить следующий шаг. Но долгое время моя работа была связана с тяжёлым: с травмой, болью, кризисами. В этом был и мой личный сценарий - идти туда, где сложно. В медицину, в психиатрию, в самую непростую работу. И в какой-то момент я заметила, что этот сценарий постепенно заканчивается. Я стала больше любить жизнь. Больше ценить лёгкость и ресурс. Меньше играть в спасателя. И больше помогать людям вставать в свою силу и брать ответственность за свою жизнь. Поэтому сейчас в моей практике становится всё больше коучинга. Работы не столько с болью прошлого, сколько с возможностями будущего. Чаще всего ко мне приходят люди, у которых в целом всё уже неплохо. Это часто руководители, индивидуальные предприниматели, самозанятые эксперты, успешные IT-специалисты. Кто уже горит своим делом и чувствует азарт к росту, и драйв двигаться дальше. Больше реализовать себя. Больше зарабатывать. Построить более живые и глубокие отношения. Собрать жизнь так, чтобы она действительно работала и приносила радость. Если вы сейчас про это - приходите. Обычно мы работаем пакетами: 5 или 10 сессий, чтобы было время не только разобраться в ситуации, но и реально сдвинуться вперёд. На первой встрече посмотрим на вашу задачу и решим, какой формат подойдёт. Иногда для перемен нужен точный вопрос, и человек рядом, который видит ваш потенциал. А вы в своей работе проходили кризисы, переходя из одного дела в другое? Сколько времени занял переход? Записаться на консультацию