Новогодняя вахта Люди хотят отдыхать, тендеры разыгрываются, работы не должны приостанавливаться ни на день... у нас новые проекты, новое усиление и немного новый нервный срыв 😳 HR всегда меж двух огней: - нужно понять человека, у которого дома ребятишки, жены, семьи и самый семейный праздник в году. - нужно чётко понимать производственный план и планировать перевахту за год А планировать сложно- люди величина не постоянная, эмоциональная и требующая ресурсов, денег, вложений. Сложно быстро выполнять требования заказчиков, если раньше пакет был из 5-8 документов, теперь мы подходим к 22-25 документов на одного вахтовика. Ни фига себе рост работы... Чуть позже напишу какие есть способы сохранить людей, технику, заказчиков в дни, когда все пьют и звучат фейерверки