ПЛЮС УСПЕХ

Респект, ради которого хочется работать всё больше и больше Да, мне сегодня 22. И ребята в честь моего дня рождения смонтировали вот такой видос, после просмотра которого я не смог сдержать слез. Как же круто осознавать, что ты делаешь жизнь людей лучше, ведешь их к грандиозным свершениям и победам. Но особенно приятно, когда всё это происходит на твоих глазах. Десятки ребят приходили ко мне, не имея за собой ни цента. Но как же приятно наблюдать, как эти ребята теперь достигают крутых высот. Сп...

Мы работаем в любую погоду, даже в самую жаркую! И наш Мика точно знает в этом толк 😅 Подписывайся на Плюс Успех!

В: – босс, завтра выходной возьму, ок? М: – вот когда на этой яхте из дома на точку и обратно приезжать будешь, тогда и возьмешь! (с) уже легендарный диалог суточной давности 😁 РАБОТАЕМ, РЕБЯТА

Приходи в команду к Ване и зарабатывай 🤑 контакт для связи 🤳🏼 Правила приветственного бонуса (9–20 июля): приводи друга в команду Ивана и забирай 2500р за выполненный план другом в 100 настроек за первую неделю. Друг тоже получит 2500 рублей 🤩

ТОРТИК И САЛЮТ — за 100 настроек за день 🍰 Делай план 100 настроек за день и получай тортик и празднования в канале Плюс Успех! Начать работать 💪🏽

⚡️ЭКСКЛЮЗИВ! Впервые записал влог не с нашими сотрудниками, а с обычными прохожими и выяснил у них, подходили ли к ним наши сотрудники и что вообще они думают о нашей работе. Спойлер: все люди такие же люди, как и мы с вами. Огромное значение имеет внешний вид и стиль общения, так как это повышает ваши шансы на успешную продажу. Больше интересного — в новом видео! Подписывайся на Плюс Успех!

В теннис поиграли, больше не пойдем 😂 Всё-таки я чуть переоценил свои навыки и умения в этом виде спорта. Но ничего, далее на очереди падел, говорят там повеселее. Кто с нами?)

Немного классный инсайдов и мотивации в четверг для наших подписчиков 🥰 @plus_successs

Управленец — одиночка, даже с командой Руководитель всегда окружен людьми, возможно, даже больше, чем другие сотрудники. Партнеры, инвесторы, команды проектов, даже конкуренты. Но при этом руководитель остается одиночкой. Потому что есть решения, которые никто не примет за тебя. Есть вопросы, которые не обсуждаются с сотрудниками. Это большая ответственность, которую не делегируешь, она всегда на тебе. Поэтому сильная команда нужна с самого старта. Она дает возможность хоть где-то чувствовать сп...