Event Honey | Маша Ханина про ивенты и внутриком

В поисках надежных, безопасных, общих смыслов сегодня многие компании и бренды обращаются к темам русской истории, культуры и литературы. Помните рекламу ВТБ по мотивам русской классики, в которой снимается ни много ни мало вице-президент банка? Обращение к эксклюзивным социокультурным смыслам во внутрикоме часто формулируется на уровне посыла «патриотично, но без пафоса» Здесь в эфире рассказывала о нашем кейсе организации церемонии награждения сотрудников совместно с сударями из команды «Питер...

Замечали, что ивентщики и прочие креативщики любят говорить о том, как важна всеядная насмотренность? Культовые фильмы и новые сериалы, художественная литература и блоги про всё на свете, технологии, искусство, новости спорта, скандалы, мемы. Мол, ивентщику нужно быть в курсе всего 😬 Когда я в очередной раз читаю или слышу про суперважность насмотренности в ивенте, мне реально очень любопытно узнать, как разные люди прокачивают этот скил. Реально вообще вывозить такие объёмы информации, в допол...

Три дня в кругу коллег со всей страны из НАОМ – Национальной Ассоциации Организаторов Мероприятий 🥰🎊🙌 Гатчинский дворец, Новая Голландия, Капелла — культурная программа собрана организаторами как драгоценное ожерелье! Отличный нетворк в самых разных форматах для примерно 200 участников. Спасибо всем причастным! И плодотворного года всем НАОМовцам ❤️

С кем встретимся на форуме Sold Out?

Сегодня у меня в гостях были блогеры, чьи охваты измеряются «уездами», а то и «губерниями» в терминах дореволюционной России. 316’000 в VK и еще около 1 млн на прочих площадках. Команда «Питервилль»! Поклоны и реверансы всем, кто подключился к нашему эфиру. Для остальных загрузила эфир с тайм-кодами. 00:00 Интро 02:05 Тренды во внутренних корпоративных коммуникациях 04:35 Кейс: EventPoint х Питервилль. Церемония награждения сотрудников в формате рилз-сериала из 16 серий 11:35 Выход из образов по...

Тренд 1. Ивенты с фокусом на внутрикорпоративную фактуру Один из самых заметных запросов 2026 года — потребность в открытой, честной и содержательной коммуникации между работодателем и сотрудниками. События, которые выглядят как «красивая оболочка», не связанная с реальностью компании, могут оказаться не просто неэффективными, но даже вызвать негативную реакцию команды. Не придумывать событие поверх реальности, а брать реальность компании и превращать её в сценарий – вот подход, который действит...

Сегодня весь день буду на воркшопе Be in Russia: — искать интересные площадки, направления и локальных партнеров для организации корпоративных выездов по всей России — делиться нашей экспертизой по организации программ-впечатлений в Санкт-Петербурге. Готовясь к воркшопу, собрали в отдельную презентацию наши проекты с игровыми корпоративными программами / квестами. Подсчитали, что за последние 2 года мы организовали для наших клиентов 18 самых разных квестов. Какие только площадки мы не «заигрыва...

Какие мероприятия для сотрудников актуальны для бизнеса в 2026 году? За январь–февраль профессиональное сообщество уже достаточно чётко сформулировало основные тенденции в коммуникациях между работодателями и сотрудниками на этот год. Что фиксирует HR-среда: — рынок труда во многих отраслях качнулся от «рынка соискателя» в сторону «рынка работодателя»; — в части компаний найм поставлен на паузу; — параллельно идёт кадровая оптимизация: сокращаются дублирующие функции, растёт нагрузка на команды....

На прошлой неделе приняла участие во второй открытой встрече НАЭКК – Национальной ассоциации экспертов по корпоративным коммуникациям (внутренний критик меня плохо критиковал и я теперь тоже эксперт) Миссия НАЭКК – способствовать росту российского бизнеса через развитие человекоцентричной корпоративной культуры, эффективных корпоративных коммуникаций и привлекательного бренда работодателя Мне очень импонирует миссия Ассоциации, мы вступили в НАЭКК потому что верим, что именно в устойчивых бизнес...