Друзья, сегодня я хочу рассказать подробнее об одной важной активности в моей жизни. Несколько месяцев назад появилась возможность стать руководителем новой бакалаврской программы в IThub — «IT-инновации и управление бизнесом». Ссылка вот: IThub Честно? Я колебался. Во-первых – это огромное количество времени, а с моим форматом жизни мне его, итак, не хватает. Во-вторых – ответственность. Ответственность за результат и то, что этот проект на длинную дистанцию. В-третьих, это реально сложно. Почему я пошел в эту историю? 1. У меня в голове уже давно было понимание, что накопленный профессиональный опыт и насмотренность требуют систематизации и передачи для следующего поколения. 2. Я постоянно учусь, но в программах бакалавриата и магистратуры мне постоянно не хватало сугубо практической направленности. Я не беру бизнес образование, наподобие MBA, профессиональных курсов, таких как Eduson, где направленность сугубо практическая, или ВУЗов с гуманитарным направлением, я имею ввиду именно бакалавриат и магистратуру для тех профессий, где сразу нужны практические знания (там, где готовят айтишников, аналитиков, руководителей проектов и т.д.). Мне очень нравится работать с молодым поколением, так как они более открыты к новым технологиям и не зажаты какими-то психологическими рамками. Однако, сколько я ни собеседовал вчерашних студентов при найме, они практически никогда не понимают как устроена реальная работа и всегда было впечатление, что их просто надо учить заново. Знакомо? И знаете, когда я прочитал концепцию ВУЗа я понял, что это стопроцентное попадание тем принципам, которые сидят у меня в голове. И что данный ВУЗ - ВУЗ будущего подхода к обучению. Что в итоге мы делаем? Мы создаём программу, где нет ни одного бесполезного предмета. Где вместо «теории ради теории» — реальные задачи, кейсы, работа в командах и навыки, которые сразу можно применять. Это не лекции в стиле «открыли презентацию — прочитали слайд». Это работа по модели skills-first: Сначала задача → потом знания → потом применение → потом — реальный результат. Фактически, это подход MBA, только адаптированный для бакалавров. Серьёзно, я бы сам хотел учиться по такой программе 15 лет назад. Но тогда таких просто не было. А теперь самое главное: кто учит? Для меня было принципиально важно в моем направлении: никаких преподавателей без боевого опыта. У нас преподают: • руководители департаментов цифровой трансформации, • директора по продуктам, • архитекторы решений, • бизнес-аналитики и project-менеджеры из практики. Люди, которые сами принимали решения, сами ошибались, сами добивались успеха — и теперь передают этот опыт. Это не «лекторы». Это наставники. А это совсем другой уровень взаимодействия. Кому это подойдёт? • тем, кто хочет не просто учиться, а расти в реальную карьеру • будущим аналитикам, тимлидам, начинающим управленцам • тем, кто устал от теории и жаждет навыков, а не конспектов Что важно: сам IThub — это не «старый ВУЗ в новой обёртке». Это экосистема нового поколения: школа → колледж → университет. Всё — под современные вызовы, под запросы рынка и потребности ИТ-отрасли. И всё — с фокусом на реальные компетенции, которые нужны уже сейчас и будут ещё более востребованы завтра. Кстати, что важно, будущие студенты это в основном выпускники колледжа IThub и других колледжей, которые уже работают. И, что очень важно, у них уже есть проблемы, которые мы будем решать в рамках нашей программы. Я рад быть частью этого. Это не про «отсидеть 2.5 (выпускники колледжа IThub) или 3.5 года (выпускники колледжей релевантных направлений) и получить диплом». Это про войти в профессию с правильной скоростью и с правильными людьми. И еще раз ссылка: IThub