Ну мы в том году разве что на онлифансе только не зарегались 💗 Отойдем пока от грустной темы тендеров. Я хочу поделиться с вами довольно нестандартной механикой, которую мы проделали для нашей видимости. Мы провели огромную работу с агрегатными площадками. У нас была рабочая группа, которая несколько месяцев методично регистрировала и оформлял нас везде, где только можно. 🩷Рейтинги 🩷Каталоги 🩷Карты 🩷Профильные площадки 🩷Непопулярные соцсети 🩷Порталы для стажировок 🩷Площадки по поиску подрядчиков И это только то, что я помню! Везде свои требования, форматы, специфика. Мы кросспостили, тестировали, докручивали описания, теги, кейсы. Скажу честно, результаты невозможно увидеть за месяц или два. Это накопительный эффект на годы вперед 🤩 Прямого лидгена почти нет. Но есть другое - хорошее такое присутствие в поиске по имиджевым запросам. К нам приходили через год. С совершенно неожиданных источников. Никогда не угадаешь, как тебя будет искать предприниматель или его маркетолог. ➡️Мы привели в порядок даже гео ресурсы. А они, кстати, отлично ранжируются. ➡️Через рейтинги мы заняли первую страницу по релевантным запросам. Топ-3 выдачи дали Workspace, Ruward и All Advertising. ➡️На первые позиции подтянулись соцсети, Behance, ВК, нельзяграм и даже TenChat. Порталы по поиску работы по типу Grintern. ➡️А знаете, как мы оказались в поиске через сайт Литрес? Мы залили туда наши выпуски подкаста. Мы просто решили зайти максимально широко. Да, можно было делать меньше. Но мы тестировали гипотезу. И сейчас в сумме получаем ощутимое количество переходов с самых неожиданных источников. Такие работы спокойно может закрыть контент-менеджер за 2–3 месяца системной работы. Почему бы и нет, если вы об этом ещё не задумывались? 💋