Почему сейчас одни месяцами не могут найти работу, а другие получают офферы даже в кризисном рынке? Сейчас и в правду очень модно говорить, что IT-рынок умер, вакансий нет и везде отказы. Но правда чуть сложнее. Да, рынок действительно изменился, вакансий стало меньше, процессы найма стали длиннее, а конкуренция выросла Но при этом люди всё равно получают офферы, меняют работу и растут по зарплате Вопрос только в одном - что они делают иначе? Именно об этом будет эфир, который я проведу в четверг. Разберём, что происходит на рынке фронтенд-разработки прямо сейчас и почему многие опытные разработчики получают постоянные отказы, даже имея 3–5-10 лет опыта. На эфире поговорим: — Какие ключевые изменения произошли на рынке найма и как под них адаптироваться — Почему ваше резюме может не проходить даже первый этап (и как проходить фильтры ИИ) — Как правильно упаковать свой опыт для собеседования — Почему ждать внутри компании - плохая стратегия и не стоит засиживаться — Что делать прямо сейчас, чтобы получить оффер +Расскажу истории моих учеников, которые в 2026 году получили офферы на 300к+ в текущем рынке (у нас таких уже 4) Эфир особенно будет полезен, если вы уже работаете frontend-разработчиком, но хотите увеличить доход или сменить компанию/вас сократили или есть риск сокращения Мы будем говорить о ключевых вещах, из-за которых по моему опыту не получается найти работу и как конкретно их исправить Эфир проведу 19 марта (чт) в 19:00 в зуме, ссылку на подключения скину прямо в канал. Тем, кто придет дам небольшой подарок, о котором расскажу уже на эфире ;) Если вы планируете менять работу в ближайшие месяцы, то лучше не пропускать 🤝