Привет, друг! Случалось ли в твоей жизни, когда на тебе катались, а ты не вывозил, но и не уходил? Это могло быть завуалировано словами: «так работают везде», «так со всеми», «у нас вообще-то трудовые отношения, и поэтому мы будем тебя насил максимально возможно и больно, а ты не кричи — ты же сам подписался». И это проявляется в жёстких дедлайнах, дебильных выходках менеджеров или твоего лида, который решил замкнуть на себе все процессы и стать пупом земли над своей командой. Но давай честно: такие ситуации никогда не решаются сами. Если молчать и терпеть, система сожрёт тебя и пойдёт дальше. Значит, ответственность должна быть и у тех, кто сверху. С одной стороны, такие ситуации должен решать менеджер, тимлид или кто-то, кому это всё не безразлично. Работают линейные сотрудники, а менеджеру важно, чтобы они продолжали работать, а не умирали за компом. Потому что иначе у него просто некому будет делать работу. ✨Вдруг нас читают лиды, братули и братанессы — плиз, говорите со своей командой. ✅ Поставьте себе прям в календарь ван-ту-ваны с каждым и один на один просто спросите: — «Эй, бро, ты как вообще?» — «Чё по силам, чё по усталости?» — «Как в жизни, какие перемены?» Просто спросите его как человека, а не как подчинённого. Оцените состояние, скорректируйте нагрузку. Защищайте свою команду, своих людей. Они ваши, и на вас огромная ответственность. ❗️Помните: уходят не из компании, уходят от начальника. От его тупых действий или бездействий. Вам досталась сложная роль. Вы должны быть адвокатом бизнеса и одновременно адвокатом команды. Два стула: на одном пики точёные, на другом х верчёные. Делать нечего, надо выбирать. Я советую быть с командой. Бизнес платит зарплату за то, чтобы работа делалась. Нет команды, команда больна — не будет работы. По сути, бизнес платит вам именно за это. И напоследок: все айтишники и айтишницы есть котики и кошечки, а не машины по производству фичей. С каждым нужно говорить и искать подход. Не кекать на голову, не закидывать задачами и, не дай бог, не ездить как на лошади. Ну а если вы где то обоср и приняли неверное решение, плиз, не скидывайте это на команду, а смело возьмите на себя ответственность. Это увидят все. И оценят все: и бизнес, и команда. ✨А котикам и кошечкам, плиз не давайте себя в обиду, не позволяйте на себе кататься, делайте то что было оговорено и то что проплачено, за бесплатно не работайте, и приоритет всегда на себе, будьте здоровыми эгоистами. Всем хорошего дня, гоу в комменты обсудим у кого как жизнь, кому больно и тяжело, разрешено поныть, всех обниму и пожелаю сил) 🔥😉🤪