Про поиск работы Прохожу собеседование в один известный бигтех, получил от рекрутера фидбек, что на интересную для меня позицию не подхожу по редкой причине - оверквалифайед. С одной стороны приятно, что твои профессиональные навыки оценили на хороший уровень. Еще более приятно то, что компания способна признать в этом проблему и отказать в найме. Хуже было бы, если такое состояние обнаружилось в процессе работы - пришлось бы увольняться и искать более сложную работу. А с квалифицированным рекрутером этого можно не бояться - компания сама предложит более высокий грейд. Хотя конечно всегда есть шанс, что это просто мягкая форма отказа)