👉 Что же делать с такими менеджерами? Тут начинается классическая политика. У меня было несколько подобных кейсов в моей карьере, и результат был разным. В общем же это классическое казино с высоким риском и средней доходностью. Базовые варианты развития событий: 1. Вашего менеджера увольняют, команда в восторге, вам проще работать. 2. Вашего менеджера увольняют, в восторге не все, потому что они тоже ебланили, а теперь надо работать, к вам двоякое отношение. 3. Вашего менеджера не увольняют, начинается попытка разрешения конфликта, которая ни к чему не приводит. Из таких компаний я рекомендую убегать. 4. Вашего менеджера не увольняют, а увольняют вас. 👉 Выглядит страшно. Я считаю, что стоит следовать стратегии на длинную дистанцию. Если работа мешает вашему стремлению к финансовой независимости, просто уходите при первом возможном случае. 🏁 Вывод, как всегда, нормально делай - нормально будет. Да, придется пожертвовать своим временем и силами, но другого стабильного варианта нет. Этот путь уменьшает риски и увеличивает шанс на успех. Любые другие варианты подразумевают игру в лотерею, получится у одного на тысячу.