Ну раз начал, надо закончить: иррациональные причины остаться (вторая часть этого разбора) Сегодня мы хотим поговорить с вами о психологических приёмах многих научных руководителей, направленных на то, чтобы удержать под своим давлением аспиранта как можно дольше на невыгодных для него условиях, действуя напрямую на его самооценку. Чаще всего они звучат как предлоги остаться в вашей нынешней лаборатории, даже когда всё вокруг буквально кричит об обратном. Ненормированная нагрузка, тяжелые отношения в коллективе, отсутствие реактивов и оборудования, пустые обещания о светлом будущем - всё это старательно прячется под маской иррациональных причин продолжать работу, невзирая ни на что, многие из которых мы рассмотрим ниже в этом посте. 🤩 "Да кому ты нужен за пределами нашей лаборатории". Так говорят те руководители, которые всеми силами пытаются удержать аспиранта или молодого сотрудника возле себя. Если вы замечаете такое давление на вашу "ненужность" и "никчемность" за пределами определённого научного коллектива -  серьёзный повод задуматься, в правильном ли месте вы находитесь и не испортите ли тем самым себе карьеру. 🤩 "Степень - это ключ к будущему". Вот только нужно помнить, что будущее это не предвещает ничего, кроме постоянной борьбы за возможность заниматься наукой (если только вас не продвигает по службе некий "уважаемый", как в фильме "Добряки". Тогда можете даже не переживать, за вас уже всё решили 🌚) 🤩 "Только в научной деятельности есть хоть какая-то осмысленость". Это крайне опасная формулировка! Сначала вы превознесёте вашу деятельность над другой работой, а затем проникаетесь идеей Ницше о сверхчеловеке, что может быть даже сродни фашизму. Вам это действительно надо? 🤩 "Занимаясь наукой, вы будете свободны делать всё, что вам захочется". Ну да, а ещё вы будете свободны зарабатывать ниже прожиточного минимума и искать любые возможности заработать. Но зато вы же свободный творец, не так ли? 🤩 "Люди подумают обо мне плохо, если я не закончу аспирантуру". Люди в любом случае подумают про вас плохо, если вы не ... (подставить нужное). Если вы будете ориентироваться на чужое мнение, вы в любом случае останетесь виноваты. Поэтому вы сами должны решать, стоит ли остаться или лучше бросить аспирантуру, и не бояться пересуд за спиной. 🤩 "Диссертация пить-есть не просит, пиши её потихоньку десятилетиями". Своя ноша не тянет, как говорит пословица. Только не стоит потом удивляться, что спустя десятилетия ваши результаты устарели, или были получены и опубликованы другими более активными коллективами. 🤩"А как же мои детские мечты??" / "Научпоп научил меня, что настоящие учёные не сдаются". Никогда не сдаваться - это не синоним "никогда не менять работу/научника/лабораторию". Посмотрите вокруг, в науке и за её пределами, что ещё можно делать в области, которой вы хотели заниматься всю жизнь. Скорее всего, вы даже больше пользы принесёте, работая в здоровом коллективе, а не допивая десятый энергетик за день после изнурительного эксперимента, переделывать который в 100й раз отправил ваш научник. 🤩"Да, всё плохо, но я этого заслужил". Это самая вредная и саморазрушающая психологическая установка. Здесь нужно не добивать себя, а обратиться за помощью, если не к психологу, то хотя бы к тем, кому вы доверяете. 🤩"Нужно просто больше работать, забив на отдых и всё получится". Нет, и ещё раз нет. Это прямой путь к усталости, выгоранию и саморазрушению. Далеко не каждый человек приспособлен к сверхнагрузкам без отдыха и восстановления сил. Если вам тяжело, лучше не пытаться выжать из себя все соки, это ни к чему хорошему не приведёт. 🤩"Если уйдёшь из науки, то больше никогда не вернёшься". Научная среда так устроена, что всегда будут такие институты и лаборатории, куда вас возьмут с огромным энтузиазмом, даже после перерыва. Другой вопрос - а надо ли вам оно? В третьем посте этого цикла мы подробнее рассмотрим причины, которые нужно принимать во внимание, когда вы стоите перед выбором - уйти или остаться в аспирантуре