Всем привет! Даже неожиданная зима в апреле, не способна изменить ход времени - скоро начнутся защиты дипломов и сдача итоговых экзаменов во всех ВУЗах и Колледжах страны. В этой связи, интересное исследование по теме "Что препятствует трудоустройству молодежи в условиях кадрового голода?" было проведено специалистами РАНХиГС. В рамках работы было опрошено свыше (вдумайтесь) 19 тысяч преподавателей по всей стране. 24% опрошенных, расценивают шансы выпускников на трудоустройство по профессии, как "удовлетворительные", ещё 4% - "плохие". Позитивно настроенных респондентов большинство, и процент его традиционно зависит от специальности обучения. Так для инженерных и ИТ профессий доля тех, кто позитивно оценивает шансы выпускников находится в диапазоне 66-74%. В то время, как, например, этот показатель для медицины составил только 39%. Оценки преподавателями перспектив трудоустройства студентов в целом коррелируют с наличием у их вуза или колледжа партнерств с различными компаниями. Так, при ответе «да, сотрудничает» доля оценивающих шансы выпускника найти работу доходит до 72%, тогда как в отсутствие сотрудничества доля оптимистично смотрящих на трудоустройство студентов снижается до 29%. О сотрудничестве своего вуза с потенциальными работодателями в опросе заявили 85% респондентов. Также необходимо отметить, что такие скромные оценки преподавателями перспектив своих студентов могут, среди прочего, объясняться завышенными требованиями самих выпускников, в отношении размера зарплаты или графика работы. Было бы интересно узнать, а какие требования сегодня могут считаться завышенными? 😊 Всем хорошего дня!