⚖️ НДФЛ и взносы: переквалификацию в трудовые договоры ГПХ с самозанятыми суд поддержал Организация привлекла самозанятых для исполнения муниципальных контрактов и подрядных договоров. Налоговики решили, что организация умышленно создала схему ухода от обложения НДФЛ и страховыми взносами. Она подменила трудовые отношения гражданско-правовыми. Суды контролеров поддержали: ● исполнение контрактов и договоров с заказчиками требовало своих постоянных трудовых ресурсов; ● число работников снизили с 65 человек до 5 при прежних объемах и видах работ; ● многие самозанятые ранее были работниками организации; ● договоры с ними заключали в день регистрации на неопределенный срок; ● в договорах не согласовали период исполнения работ, их вид, объем и цену; ● материалы для работы предоставляла организация; ● регистрация самозанятых происходила с одного устройства, с него же выбивали чеки 1 - 2 раза в месяц, после чего работы оплачивали; ● выполненные работы не оформляли вовремя либо акты составляли формально; ● часть работ самозанятые выполняли при наличии должностей в штате. ❗️Отметим, суды нередко соглашаются с контролерами и признают отношения с самозанятыми трудовыми. Так поступили, например, 1-й ААС, АС Центрального округа. #самозанятые Документ: Постановление АС Дальневосточного округа от 27.02.2026 по делу N А04-2065/2025 © КонсультантПлюс