#вакансии Technical Lead/Senior Engineer (удаленно) Почему это интересно? Это роль не про «писать код 24/7», а про экспертизу и влияние. Вы станете тем человеком, который принимает финальное решение: готов ли кандидат к рынку, какую позицию и зарплату он заслуживает. Вы будете фильтром качества и наставником для тех, кто хочет расти. Кого ищем: -Опыт в IT от 10 лет (Level Senior/Lead/ Tech Lead). -Широкий кругозор: Backend, Architecture, DB, DevOps (уровень уверенной оценки). -Опыт проведения интервью и найма (умеете отличать реальные знания от «выученных билетов»). -Понимание рынка: грейды, вилки, требования разных компаний. Что делать: -Проводить тех. интервью (Backend, QA, Data, DevOps). -Принимать решение о готовности кандидата к офферу. -Разбирать отказы и давать точечную обратную связь. -Помогать команде лучше понимать технические требования рынка. Условия: -Полностью удаленная работа. -Маленькая команда (20 человек), нет бюрократии. -Вознаграждение обсуждается индивидуально (зависит от экспертизы). -Полное влияние на продукт и систему оценки. Это возможность выстроить систему технической оценки с нуля в этичном проекте. 🖤 Эксперты в Telegram Алевтина|Найди в Max HR поддержка в Max