AI в рекрутменте Битва на рынке труда между компаниями и соискателями только началась, нашёл пару проектов, которые уже залетают на этот рынок с ноги. Всё началось с авторазбора откликов на стороне работодателя, это делают как ATS, так и отдельные решения, которые прикручиваются к условному хх. Соискатели не дураки и ответили автоматизацией откликов, дошло до того, что хх на днях задолбался и прикрыл свой API для соискателей. Но это только начало, дальше в ход пойдёт скрапинг и автоматизация тулзами, это 100%, в эту сторону уже копают. Mentica AI — карьерная платформа на базе ИИ, выпускник международного топ-акселератора 500 Global. Фаундеры — ex-Apple и Cisco. Платформа уже анализирует сильные стороны, подсвечивает зоны роста и строит персональные карьерные планы. Следующий шаг — автоматический поиск подходящих вакансий и подача заявки кастомизированным пакетом кандидата. Ищут автоматизаторов для скраппинга вакансий в интернетах и обхода антибот систем. JobHire.ai - персональный AI агент поиска работы мечты, автоматизируем 1-е шаги поиска (от резюме до собеседования). Превращаем страшный хаос в понятную, быструю, умную и человечную навигацию. Самое грустное, что эта гонка вооружений на пользу никому не пойдёт, кандидаты будут рассылать миллиарды откликов, которые будут автоматически отклонять, а до этапов интервью будут доходить не лучшие кандидаты, а те, кто лучше нарисовал резюме 🤷‍♂️ В интересное время живём)