Юлия Санникова о ресурсной карьере

Всем привет, начнем сначала - мое вам пожелание-задание на эту неделю и анонс рубрики «карьерные метафоры»

Как и обещала, приглашаю на эфир «Присвоить нельзя обесценить», чтобы посмотреть на уходящий год и присвоить себе самое важное, стартуем через 15 минут в 18-30 по Москве по ссылке Тема: Присвоить нельзя обесценить Время: 26 дек. 2025 18:30 Подключиться к конференции Zoom https://us06web.zoom.us/j/88133458094?pwd=lhvvYECBsWOyLPiuub6a8JNMtzHdYI.1

⭐Доброе утро, на выходных были подведены итоги конкурса «Грани будущего» от Школы Карьерного менеджмента, где выбирали лучших специалистов по карьере (консультантов, профориентаторов, коучей и разные карьерные проекты). Я тоже подавала заявку на конкурс в номинации 🌸«Лучший карьерный консультант». В шорт лист победителей я не вошла, при этом весьма довольна собой, что приняла участие, оформила заявку, собрала свой опыт за 5,5 лет и мысли о своей практике за это время. Хочу здесь поделиться свое...

🎅❤️🎅🎅🎄🎁 Предлагаю сегодня посмотреть на благодарность и интерес/новизну Вопросы для анализа: 🎄За что я благодарен себе в этом году? 🎄Кому я благодарен в этом году? 🥮За что я хочу сказать «спасибо» этому году? 🎄Что я в этом году попробовал/сделал впервые? 🎅Чему новому я научился? Мой новый опыт этого года для примера, делюсь. В профессиональном ☕️ - собирать открытые группы и мероприятия от своего имени, а не компании, школы, какой-то организации - записывать интервью для подкаста - про...

🎅🎅🎅🎅🎅🎅🎅🎅🎅 Продолжаю топить за важность подведения итогов года. Где часто ценнее сам процесс, чем те пункты, которые вы получаете. Наглядный пример, большую часть года я жила в уверенности, что нахожусь в кризисе, что практически никакие мои цели на этот год не выполняются, что нет ощутимого прогресса. Также было фоновое ощущение, что событий как-то немного. Пару дней назад я решила пересмотреть ленту фотографий, смотрю, смотрю и не понимаю, как они все уместились в каждый конкретный мес...