Просто о сложном — бизнес дэйли

Почти все из нас понимают, что система управления - это залог порядка в бизнесе. Но влияет ли он на доход? 90% предпринимателей уверены, что система управления лишь упорядочивает бизнес-процессы, но не влияет на сам доход. Однако это не так. Вот несколько тейков почему это не так от оставшихся 10%: 😟Повторение задач помогает устранять утечки. Например: Один из основателей компании ежемесячно терял товар на крупную сумму,которая уходила ему в минус. Но после того как ввели еженедельную инвентари...

ИНОГДА ВАЖНЕЕ НЕ ПРОСТО СДЕЛАТЬ ЗАДАЧУ, А ПРИВЕСТИ ЕЁ В ПОРЯДОК. Задач всегда больше, чем часов в сутках. Это касается не только верхнушки, но и всех вокруг.  Один предприниматель сказал: «Не все задачи нужно делать сразу, но все — держать под контролем». Что значит «держать под контролем»? Не обязательно выполнять или забрасывать. Можно просто вспомнить о задаче и перенести её.  😀 Если руководитель видит, что важная задача перенесена, он либо вернёт её на повестку дня, либо сам возьм...

2026 будет жёстким. Пошаговый план, как выжить в кризис Почему одни предприниматели выживают в любой кризис, а другие сразу идут ко дну? Потому что первые анализируют и планируют, какие решения они будут принимать в связи с изменениями рынка, а другие только ноют. Мы собрали для вас антикризисную библиотеку, которая поможет подготовиться к кризису 2026 года. 😀 Получите антикризисный GRO-гайд «Что предпринимателю учесть в 2026 году». В нём собраны все ключевые изменения по налогам, льготам, стра...

📊 Рынок труда быстро меняется — и выигрывают те, кто готовится заранее. Мы собрали ключевые данные Авито Работы и оформили их в удобный сборник для HR — о том, что будет важно в 2026 году. Внутри: • 5 главных трендов 2026 года • рекомендации по поддержке команды в период турбулентности • инструменты для контроля благополучия сотрудников • работа с гибридом и удалёнкой • нематериальная мотивация, которая реально работает 👉 Скачайте сборник на лендинге и подготовьте команду к переменам ещё до их...

КУДА ПРОПАДАЕТ ВАШ ДЕНЬ? РАЗБИРАЕМ ПО ПОЛОЧКАМ 😀 Почти каждый ощущал на себе нехватку времени, в основном жалуются: большая часть дня уходит на планирование и мысли о том, выполнены задачи или нет.  Есть и более конкретные задачи: отчёты в конце дня, координация, контроль снабжения, анализ маркетинговых метрик. Часто предприниматели берут на себя все вопросы маркетинга и продаж. Давайте посмотрим на типичный день такого предпринимателя:  УТРО: - "Срочные" сообщения - Целый час разбира...

🗯 Финансовая отчетность: Интерпретация основных финансовых показателей. Финансовая отчетность является основой для принятия важных управленческих решений и оценки состояния бизнеса. Понимание ключевых финансовых показателей, таких как прибыль, выручка, рентабельность и ликвидность, позволяет владельцам и менеджерам принимать обоснованные решения, направленные на улучшение финансового состояния компании. ❓Как интерпретировать основные финансовые показатели? Для начала необходимо изучить отчет о ...

ПОЧЕМУ 90% СТАРТАПОВ ЗАКРЫВАЮТСЯ? Открыл свой стартап и боишься, что он вскоре закроется, как и у остальных вокруг? Эти советы помогут тебе этого избежать: Фиксируйте задачи в одном месте. Не стоит полагаться на чаты, где информация легко теряется, или на бумажные носители, которые можно забыть. Необходимо единое пространство, где все сотрудники могут обмениваться задачами и видеть их статус. Мы называем это «средой коммуникаций». Обычно это специализированный сервис, где чётко видно, кто чем за...

КАК ПРОВОДИТЬ ВСТРЕЧИ ЭФФЕКТИВНЕЕ? УБЕРИТЕ ЛИШНЕЕ. Смартфоны на столе — как печенье на диете. Вроде «просто полежит», а через пять минут уже съедено. Так же и с уведомлениями. Один вибро — и мысль ушла. Капсула российского производителя Velter физически блокирует связь смартфонов по принципу клетки Фарадея. Положили телефоны внутрь — и полная цифровая тишина, устройства не отвлекают и даже недоступны для удаленного взлома. До 8 устройств, без переключения внимания и уговоров убрать телефоны. Вст...

Как генерировать свои идеи? Ты встречал людей, которые достигают годового плана за квартал, несмотря на сложные обстоятельства? Секрет в том, что они выстроили систему генерации идей, которая помогла им преодолеть трудности.  Вот одна из методик которая поможет тебе добиться этого тоже: Отключение от задачи. Отдохните: прогуляйтесь, сходите в кино, просто расслабьтесь. Позвольте подсознанию поработать за вас. Инсайт. Идея придёт неожиданно: во время утреннего кофе, за уборкой, в дороге. Это...

СОТРУДНИКИ ПЛОХО ВЫПОЛНЯЮТ ЗАДАЧИ? Вот несколько советов, чтобы избегать таких ситуаций: 😀Подробно опишите желаемый результат. Новый сотрудник должен знать, что от него требуют и хотят. Для этого добавьте подробный план в котором пропишете все мелочи. Пропишите названия задачи, чтобы оно сразу отвечало на вопросы. Прикладывайте любую полезную информацию начиная с примеров работ, заканчивая скринами. 😀Поставьте дедлайн. Без него работа будет выполняться в произвольном темпе. Обязательно указыва...