CareerLab | Мастерская Карьерных Решений

Когда карьера — чистый абсурд Представьте, что вы попали в альтернативную реальность, где никто не занимается карьерой. И все вопросы по работе решаются так ↓ Вот весам повезло с зарплатой, а овны, простите, ждите до января. На собеседованиях проверяют, кто громче всех поет, а повышают тех, кто дольше всех смотрит на экран с открытым Excel, делая вид, что работает. Ну, а чтобы уволиться, нужно предъявить рекомендательное письмо от участкового, бабушки и соседского кота. Иначе не отпустят… Осталь...

«Уйду, когда все достанет…» — самый варварский способ строить карьеру и искать работу В этом тексте разберемся, что не так с привычкой взрослых и крутых профессионалов с горами опыта за спиной на полном серьезе ждать точку невозврата и терпеть, пока не лопнут, прежде чем выйти на рынок труда и поменять работодателя. Этот подход — худшее, что можно сделать со своей карьерой и профессиональной ценностью и вот почему ↓ Рано или поздно такое «терпение» неминуемо приведет к кризису, когда о...

🪜Карьерная лестница или расшатанная стремянка? А может, лучше отнять колесо у белки и самому побегать в погоне за достижениями? На что похож ваш карьерный трек? Ищите свой вариант или предлагайте новый в комментариях! И отправляйте друзьям, которые разлеглись на карьерном эскалаторе 👀 А если серьёзно, то любой путь начинается с цели. Профессиональный в том числе. Для амбициозной цели нужна ясность, конкретные ориентиры: что имеет значение, а что — лучше отбросить. Для этого нужно посмотреть на...

🚩 Секрет карьерного роста, который вам не понравится Когда дело касается развития карьеры, только единицы воспринимают ее как полноценный проект. Самый важный проект, который напрямую будет влиять, чем вы занимаетесь каждый будний день по 8 часов. С остальными карьера просто случается. 👉🏻 Как это выглядит на практике? Многие работают годами на одной позиции, про повышение и новые задачи первыми не говорят, потому что надеятся, что их и так заметят за хорошую работу. Вакансии ищут, листая агре...

😤 Почему хорошо работать не всегда достаточно для успешной карьеры Вот представьте себе ситуацию: вы работаете на максимум, закрываете задачи раньше сроков, помогаете коллегам и решаете проблемы, которые другие обходят стороной. А в ответ — тишина: ни похвалы, ни повышения. Это же жесть, как обидно, правда? Так легко стать «удобным». Для всех, кроме себя. Годами делать не то, что интересно и к чему есть способности, а то, от чего когда-то не смог отказаться. Невидимость роет глубокую яму. Вот ч...