IT DIVA - Карьера в IT и BigTech

Сегодня утром мне попался хороший подкаст про рост для руководителей в IT от тимлида до CTO, рекомендации в котором применимы в крупных и небольших компаниях: https://youtu.be/Ll2JQDpcBLc?si=jnW7vKVXXcHFkUnB Так что если вам интересно, как расти в тимлида, в лида лидов или в CTO - будет полезно послушать про ключевые действия и различия в этих ролях. Ну и примерные вилки там тоже есть. Так что если уперлись в потолок разработчика и не можете уже смотреть на очередной баг, который нужно пофиксить...

Попалась сегодня лекция с кучей классных советов про то, как строить карьеру, чтобы не разочаровываться в ней. Делюсь с вами ❤️ https://youtu.be/2ewOYqYjuVo?si=JnHrJlCSCk5fK7Ju Будет особенно полезно тем из вас, у кого редкая / высокая должность, тем, кто чувствует себя не на своём месте, планирует уволиться или искать сейчас новую работу, а также тем, кто столкнулся с внутренним кризисом и не знает, кем он хочет работать и чем хочет заниматься. Только уберите детей от экранов, там есть мат. Но ...

Ну что, мои хорошие, настало время прощаться 😭 Как вы видите, в последнее время я не веду свой канал так активно, как в прошлые годы. Причин этому три: 1. У меня с февраля начались проблемы со здоровьем ЖКТ, которые пока не могу решить так быстро, как хотела бы. Из-за этого у меня не усваиваются полезные вещества с пищей, и уровень моей энергии очень сильно упал. Вот уже несколько месяцев я регулярно сдаю анализы, лечусь и стараюсь соблюдать диету, но пока не удалось до конца решить проблему. В...

Не могла не поделиться. Тут статья вышла с разбором вопросов, которые вам задают HR на скрининге (первое общение с компанией) либо руководитель на финальных этапах. Тем из вас, кому на этих этапах приходит отказ - может быть полезно: https://habr.com/ru/companies/sibur_official/articles/899720/

Наткнулась на полезное видео для тех из вас, кто мучается от большого количества отказов в новых реалиях: https://youtu.be/VXQxog3UtwE?si=Ym81cEHuyzQAzph5 Слова автора подтверждаю, вижу такие же тенденции. Так что и вам рекомендую послушать, если ищете сейчас работу ❤️

Часто в своих видео и на обучениях говорила вам о проверке работодателей до прохождения собеседований, чтобы не потратить время на тех, кто может разориться в неожиданный момент или обмануть с выплатой зарплаты. Попалась неплохая статья о том, как и где можно собрать различные данные для принятия решения: https://habr.com/ru/articles/922154/ Единственное, я бы не смотрела на наличие нескольких юрлиц для крупных компаний (у них часто отдельные юрлица для разных частей бизнеса: для IT подразделени...

Бэкендеры, оффер в биг-тех за неделю хотите? У нас в Авито идет найм, ищем backend-разработчиков в наши проекты. В том числе, в мои команды 😉 Чтобы попробовать свои силы - актуализируйте ваше резюме, подайте заявку на сайте, подготовьтесь к собеседованиям и вперёд. Сроки, секции, требования и рекомендации для подготовки указаны на лендинге. Внимательно ознакомьтесь, чтобы ничего не упустить. От себя добавлю, что за то время, которое я сама работаю в Авито, я могу отметить: - комфортную корпорат...

По ходу, будущее наступило 😁 Некоторые компании уже прям жестко автоматизировали заводы и повыгоняли людей на улицу (не совсем). А от того, что делает Xiaomi, я в очередной раз в шоке (КАК ОНИ УСПЕВАЮТ ВСЁ, ВОТ ЭТО МОЩЬ): https://habr.com/ru/companies/ruvds/articles/874350/ Жду, когда дома можно будет иметь своего робота, который будет делать уборку, выносить мусор, мыть посуду, стирать и развешивать белье (причём, ещё с тех пор, когда переиграла в Detroit Become Human) 😁

На всякий случай напоминаю, а то знаю я эти ваши пятничные релизы 😁

А вы уходите с работы вовремя? 😁 Попалась утречком статья про переработки, делюсь с вами, чтобы вы проверили, как вы там сейчас себя чувствуете и не поехали ли ещё ку-кухой: https://vc.ru/hr/1820502-my-vse-dolzhny-uhodit-s-raboty-vovremya-vot-pochemu От себя могу добавить, что кроме переработок стоит избегать мест работы с изнурительным темпом ("нужно ещё вчера") и большим количеством изменений целей и процессов, где нереальные делайны, постоянное жертвование качеством и бесконечные пожары. Там...