Развитие руководителей и сотрудников

Как уволить 16 тысяч человек одной кнопкой? Легко😎 Amazon случайно отправила 16 000 сотрудникам черновик письма об их увольнении. HR-отдел банально промахнулся кнопкой и случайно разослал шаблон раньше времени. Письмо быстро отозвали, но интернет помнит всё. На следующий день Amazon пришлось подтвердить официально, что да, это не ошибка и 16 000 человек действительно покидают чат. Это такая часть плана по устранению бюрократии и ускорению работы. Уволенным дадут 90 дней на поиск новой позиции в...

Рутина разрушает мозг в 2 раза быстрее алкоголя! 1 -ый квартал  2026 пошел не по моему  плану, но я этому даже рада! Не зря я столько лет развиваю собственную  нейропластичность! Нейропластичность — это способность головного мозга адаптироваться, меняя свою структуру и функции в ответ на новый опыт, обучение, травмы или изменения в окружающей среде. Она позволяет мне не застревать в собственных моделях мышения и перерастать их естественным эволюционным путем  регуля...

Почему вы все делаете в последний момент? В 1955 году британский историк Сирил Паркинсон опубликовал в The Economist эссе, которое объяснило природу человеческой продуктивности лучше, чем все бизнес-книги вместе взятые. Суть закона Паркинсона в том, что работа занимает всё время, которое на неё отведено. В оригинальном эссе он описывает пожилую леди, которая пишет племяннице открытку. Целый час она выбирает картинку, полчаса ищет очки, час сочиняет текст и еще 20 минут решает, брать ли зонт, что...

Управлению нигде не учат по-настоящему! Сегодня мое утро началось в Стамбуле. Когда я перемещаюсь по миру у меня появляется больше возможностей писать для вас. Управлению практически нигде качественно  не учат. Это факт. Есть курсы, книги, модели, тренинги, но это все  - вырванные из контекста инструменты, которые практически невозможно собрать в какую-то систему, чтобы она реально заработала на практике. Лишь на 10 - м году своей работы руководителем я  поняла, что управление - с...

Тренд на одиночество: почему мы выбираем свободу? В продолжении моего  недавнего рилс про рост осознанности людей - делюсь  ярким примером того, как он отразился на макроэкономическом уровне.  Рост осознанности привел к запуску тренда на одиночество, который продолжает набирать обороты по всему миру 🌍 Современное общество стремительно меняется, предлагая новые форматы жизни и взаимоотношений. Один из ярких примеров изменений — растущая популярность осознанного одиночества. Сегодн...

CEO McDonald's объяснил, почему вас не повышают. Ответ жесткий, но честный. Вся суть в одной хлёсткой фразе: «Никому нет дела до вашей карьеры, кроме вас самих» Многие люди живут так, будто карьерный рост — это сервис, который работодатель должен доставить вам домой, как картошку фри. По словам Кемпчински, волшебного ментора не существует, а ждать, пока босс заметит вашу тихую работу — стратегия уровня сидеть у кассы и надеяться на Нобелевку. Что из этого можно забрать как рецепт роста: — Повыше...

СлЫшать, а не просто слУшать - навык профессионального  руководителя, который "спасет" ни один бизнес в перспективе ближайших 3 -ех лет! Сегодня  пишу на эту тему не случайно. Пост навеян проблематикой, с которой столкнулись многие компании в 2025/2026  -  с непониманием, как вести бизнес в  эпоху перемен?😪   Я не буду приводить статистику по закрытию компаний за последние 3 года, чтобы не нагнетать обстановку - скажу лишь одно⤵️ обьем "свернувшегося бизнеса",&nbsp...

В 2026 году завершаю работу с курсом для руководителей ЕСУ Стандарт, где я, лично читаю живые вебинары! 🚨Нет ничего в мире постояннее, чем перемены. Но каждому этапе жизни - свои решения. 2026 год - не исключение! 🔴 В 2026 году я завершаю работу с частными клиентами физическими - лицами ! Далее весь мой фокус внимания  будет максимально  сосредоточен на спикерской деятельности и проведении обучающих мероприятий для заказчиков - корпоративных клиентов! ⁉️В сентябре 2026 года последний...

Завершаю свое весеннее  турне по маршруту Москва - Стамбул - Милан - Бухарест - Белград - Москва Оставлю несколько фотокарточек и здесь😎 Скоро буду дома. Начинаю формировать календарь на 2 квартал 2026г, а это значит, что : Забронировать слот для проведения⤵️ 1.  Развивающих программ/тренингов для персонала компаний по широкому спектру тем из областей: управление персоналом,  команда, менеджмент,  лидерство, психология влияния, развитие  эмоционального интеллекта, разви...