В России растет число увольнений «в никуда» из-за выгорания, усталости и завышенных ожиданий от рынка труда. Эксперты отмечают, что до 90% вакансий оказываются фейковыми, при этом работодатели часто практикуют неоплачиваемые переработки и пренебрежительное общение с сотрудниками. После пандемии люди привыкли к нестабильности и все чаще уходят «в никуда», чтобы выйти из стрессовой среды, а уже потом искать работу. @pervimdelo