В эпоху Мэйдзи (1868-1912), когда Япония стремительно открывала себя миру после веков изоляции, её потребность в модернизации породила уникальный феномен – приглашение на работу иностранных специалистов, известных как о-ятой гайкокудзин (御雇い外国人, «наемные иностранцы»). Эти инженеры, учёные, педагоги и военные советники стали живыми инструментами переустройства страны, передавая Японии не только технологии, но и культурные коды. Какими механизмами государство и частные компании привлекали их в Японию? Как складывались отношения между японскими работодателями и иностранными экспертами? Узнаем в новой статье, которая станет первой из серии, посвященной о-ятой. Подписаться на канал | Дать нам буст