⚡️С 2026 года запись о генеральном директоре в ЕГРЮЛ будет означать для компании постоянные расходы на страховые взносы. Разбираем ключевые аспекты нового правила. Суть изменений Наличие единоличного исполнительного органа (ЕИО) в государственном реестре теперь обязывает организацию начислять страховые взносы с федерального МРОТ, даже если директору не платится зарплата. Это примерно 8 128 ₽ ежемесячно или 97 500 ₽ в год. ✔️ Кого это касается? Правило действует только для коммерческих организаций (ООО, АО). На индивидуальных предпринимателей и некоммерческие организации оно не распространяется. ✔️ Что, если зарплата не начислялась? Взносы платить обязательно. Основанием является сам факт регистрации лица как руководителя в ЕГРЮЛ. База для расчёта — федеральный МРОТ. ✔️ Если компания на АУСН На «автоматическом» УСН ставка страховых взносов равна нулю. Поэтому, хотя база (МРОТ) и будет рассчитываться, итоговая сумма к уплате составит 0 рублей. ✔️ Компания не работает или директор в отпуске Обязанность платить взносы сохраняется. Она не привязана к факту ведения деятельности, наличию доходов или реальных выплат руководителю. ✔️ Если денег на уплату нет Рассмотрите следующие варианты: ⬇️ Переход на АУСН (при соблюдении условий) для применения нулевой ставки. ⬇️ Официальное закрытие компании. ⬇️ Внесение денег на ЕНС третьим лицом (например, учредителем) для последующей уплаты. ✔️ Нужно ли теперь платить зарплату не ниже МРОТ? Нет. Требование касается исключительно базы для начисления взносов. Обязанности выплачивать директору зарплату в размере МРОТ не возникает. ✔️ Один директор в нескольких компаниях Каждое юридическое лицо, в реестре которого он указан как единоличный исполнительный орган, обязано начислять и платить взносы с полного МРОТ. Правило применяется к каждой организации отдельно. #налоговыйюрист #налог #финансы #фнс #юрист #налоговаяоптимизация #малыйбизнес #селлеры #КамеральнаяПроверка