Важные изменения в требованиях при продлении ВНЖ по трудоустройству МВД Черногории совместно с налоговыми органами договорились о том, что с ноября 2023 г. продление ВНЖ по трудоустройству для иностранцев возможно только при соблюдении условия, что размер ежемесячной зарплаты иностранца на руки составляет не менее минимальной ЗП в Черногории, то есть 450 евро в текущий момент. Здесь важно отметить, что отделения МВД в некоторых муниципалитетах ввело в действие данное требование уже с июля 2023 г. Но повсеместно требование внедрено с ноября. Как было: При подаче заявок на оформление ВНЖ по трудоустройству работодатель подписывал бумагу о том, что обязуется платить директору/сотрудникам минимальную заработную плату 450 евро на полное рабочее время 8 часов/день. После чего в подавляющем числе случаев на учёт в налоговой ставили сотрудников не на 8 часов рабочего времени, а на меньшую ставку (4 часа или 2 часа). Это влекло за собой не только пропорциональное уменьшение зарплаты, но и налоговых отчислений. Поскольку ранее при продлении ВНЖ требовалась справка из налоговой о том, что нет задолженностей по налогам, без каких-либо уточняющих данных, данный факт занижения выплат не проверялся. Как стало: МВД и налоговая разработали новый формат справки, в которой прописывается не только отсутствие задолженностей, но и фактическая зарплата, которую сотрудник получает на руки с даты получения текущего ВНЖ. Для его продления зарплата за весь период действия ВНЖ должна быть не ниже 450 евро на руки. Законодательные рамки : Требование о том, что для оформления ВНЖ по трудоустройству зарплата должна составлять не менее минимальной зарплаты в Черногории, установленной Законом о труде, зафискировано законодательно ещё в марте 2021 г. и вступило в силу 1 июля 2021 г. То, что многие об этом не знали или знали, но игнорировали, и то, что некоторое время госорганы не контролировали такое требование, не отменяет необходимость его выполнения. Что делать? → Если вы хотите продлевать ВНЖ, у вас минимальная зарплата и при этом неполная ставка рабочего времени, нужно перейти на полную ставку и оплатить разницу в налогах. Важный момент: оплатить эту разницу для продления нужно с даты получения текущего боравака. Её можно оплачивать частями, главное — до подачи на новый боравак закрыть все долги. Обратитесь к вашему бухгалтеру для уточнения деталей. → Если сумма к оплате для вас весомая и продление ВНЖ для вас не столь принципиально, можно ничего не доплачивать. Но в этом случае продлить ВНЖ не получится. Надо будет дождаться его окончания, сделать визаран и оформлять ВНЖ с нуля, как в первый раз. И тут уже получать ЗП и платить налоги в полном размере согласно законодательству. Важный момент: при подаче на ВНЖ с нуля Вам потребуется новая справка о несудимости, нотариальный договор аренды на год (если жилье съёмное) и прочие документы, предусмотренные для первичной подачи заявки на ВНЖ. Что с ПМЖ? Прерывание ВНЖ автоматически «обнуляет» предыдущие годы с точки зрения их зачёта в «стаж» для ПМЖ. Если вы претендуете на ПМЖ, и ваша зарплата была ниже предусмотренной законодательством, то нужно предусмотреть возможность доплаты разницы по налогам на полную зарплату за все годы с ВНЖ, если возникнет такое требование со стороны полиции. Пост подготовлен совместно со специалистами Balkan Expert. @movetomntngr