Роль руководителя: как получить повышение, что сделать, чтобы вам доверили управление командой? Если вы задумывались о своем росте или хотели стать руководителем (отдела, направления, подразделения - не так важно), или сейчас ищете работу руководителя - этот эфир для вас! Ко мне в гости на эфир идет Екатерина Семёнова – коммерческий и операционный руководитель с 10+ летним опытом управления командами и масштабирования бизнеса. Катя была исполнительным и коммерческим директором в SETTERS EDUCATION. 📌Завтра, в этом канале, в 18.30 (ссылка будет в комментариях к этому посту) Мы встретимся, чтобы поговорить о самом важном для каждого, кто растет в карьере – о лидерстве и управлении. 💔Мы копнем в живое и неидеальное: ➡️Как ищут «своих»? где ищут людей в команду, как считывать таланты в резюме и почему на интервью иногда важнее не то, что говорят, а как, и как находят того, кого повышать ➡️Путь в руководители: Как наработать этот опыт, если ты еще в начале, и как стать тем лидером, которого ждут CEO и собственники бизнеса. ➡️Ценность своего опыта и амбиций: Как показать свою значимость ЛПР (лицам, принимающим решения) и управлять большими подразделениями, не теряя связи с людьми. ➡️Обратная сторона: Честно обсудим причины отказов кандидатам и то, как собирается команда, которая умеет работать автономно. 📎 Этот эфир будет полезен и тем, кто уже управляет командами, и тем, кто только присматривается к этой роли, но боится «не вывезти» ответственность. 📥Когда: 12 марта (четверг) в 18:30 по Москве здесь, в моем канале. Я очень жду эту встречу, потому что Катя – это про «человеческое лицо» бизнеса и структурную воронку даже там, где всё кажется неопределенным. Ставьте, ❤️ - хотите роста 🔥 - хотите новых классных вакансий 👍🏻 - хотите покоя 😍 - хотите найти роль, которая будет по душе 🙏🏻 - никогда не хотели быть руководителем Пишите вопросы Кате, даже самые каверзные - узнаем из первых уст - какого это на самом деле, быть руководителем?