#senior #финансы Формирование финансовых условий для ТОПов - одна из регулярных задач для меня как консультанта и С&В (само собой, этому предшествует участие в финальном собеседовании и оценка) . Сегодня формировала два оффера: для операционного директора и HRD. Факторы, влияющие на структуру и размер дохода: - рынок, - текущие финансовые условия кандидата, - мотивация кандидата, - и пр.: конкурентное окружение, уникальные навыки, бренд работодателя... Т.е., по сути, это функция с тремя переменными. Вам, как кандидату, предлагают два сценария (логика без изменений, абсолютные суммы изменены). Исходные данные: 1. Ваш фактический доход 200к net, бонуса нет, зарплата не белая. 2. Финансовые ожидания - 250к net с учетом бонусов. 3. Дата начала работы: 01.03.2025 года Какой бы сценарий вы предпочли? Сценарий 1 (в гросс) - фикс 195к на первые три месяца - фикс 230к с 4-го месяца - целевой бонус в 2025 - 4 среднемесячных оклада, в 2026 может быть увеличен до 6 окладов Целевой доход за 2025 год: 3,073 млн. Сценарий 2: - фикс 230к - целевой бонус - 2 оклада Целевой доход за 2025 год: 2,760 млн. 🏆 сценарий 1 ❤️ сценарий 2 🤯 выбираю по ощущениям