О лидерстве, трансформации и энергии изменений В начале марта Людмила Шустерова, управляющий партнер Unicon Outsourcing, выступила спикером на HR-бранче, который организовала Гюзель Гараева — основатель HR-школы Compass и профессионального HR-сообщества. Их знакомство началось еще в 2009 году, когда Гюзель была HR-директором OBI — одного из наших крупных клиентов по аутсорсингу расчета заработной платы. Среди гостей встречи была настоящая легенда HR-сообщества — Елена Витчак, признанный HR-эксперт м профессор бизнес-практики Сколково! По словам Людмилы, атмосфера встречи оказалась особенной: «Я давно не видела в одном пространстве столько красивых, ярких, думающих и живых людей. Мне кажется, какие ценности у человека — таких людей он и притягивает. Энергия всегда резонирует с энергией». Во время бранча обсуждали вопросы, которые сегодня волнуют многих руководителей и предпринимателей: • как действовать бизнесу в текущей реальности • какие управленческие приоритеты действительно важны • где искать эффективность • как оптимизировать расходы, не тормозя развитие • как выстраивать работу топ-команды Но разговор был не только про инструменты. «Можно дать методики и чек-листы. Но если у собственника нет внутреннего импульса и смелости менять — ничего не происходит», — отметила Людмила. По ее словам, сегодня руководителям важно не только понимать что делать, но и сохранять внутреннюю устойчивость: не опускать руки в сложные периоды, оставаться в позиции автора и вдохновлять команду на изменения. На видео Людмила говорит о своем опыте трансформаций, которые прошла компания и ее команда за последние годы, Людмила рассматривает не только как управленческий кейс, но и как источник мотивации для предпринимателей и управленцев, которые проходят похожие этапы развития бизнеса. 👉🏼 Если видео не грузится тут, смотрите его в нашем канале в MAX