Добрый день, друзья! Предлагаем разобрать сегодня, какие в Турции существуют виды разрешений на работу. В Турции работать легально можно только при наличии разрешения на работу (Çalışma İzni). Основные виды: 🔹 Срочное (временное) разрешение Выдается обычно на 1 год, привязано к конкретному работодателю и должности. Самый распространённый вариант. 🔹 Продлённое разрешение После первого года можно продлить: – до 2 лет при втором обращении – до 3 лет при следующем продлении Также действует только у того же работодателя. 🔹 Бессрочное разрешение Для тех, кто 8 лет легально работал в Турции или 8 лет непрерывно проживал по ВНЖ. Не зависит от работодателя. 🔹 Независимое разрешение Для предпринимателей и самозанятых. Требует доказательства экономической пользы для Турции (инвестиции, рабочие места, оборот). 🔹 Разрешение для учредителей и директоров Если вы учредитель / партнер / директор компании — оформляется отдельный тип разрешения, с особыми требованиями к уставному капиталу и штату. 🔹 Голубая карта (Turquoise Card) Предназначена для высококвалифицированных специалистов, инвесторов, ученых. Даёт почти те же права, что и ПМЖ.