Специалисты Кадрового центра приняли участие в проведении второго женского форума «Бегущая по волнам: женский взгляд на жизнь» Сотрудники Ангарского филиала Кадрового центра «Работа России» курировали тематическую секцию «Время моей карьеры», которая стала важной частью программы мероприятия. Цель секции — помочь женщинам сориентироваться в возможностях профессионального развития, подобрать подходящую образовательную программу или получить поддержку для открытия собственного дела. В ходе работы ...
Ангарский филиал Кадрового центра Иркутской области
Кадровый центр «Работа России» – бесплатно помогает гражданам найти работу и пройти профобучение, а работодателям – подобрать персонал. Электронная почта: angzn@mail.ru Единый номер контакт-центра:8(800)200-19-91
Графики
📊 Средний охват постов
📉 ERR % по дням
📋 Публикации по дням
📎 Типы контента
Лучшие публикации
12 из 12Конференция будет посвящена ключевым вопросам соблюдения трудового законодательства и подготовке организаций к проверкам Государственной инспекции труда. Эксперты расскажут о действующих требованиях, рисках привлечения к административной и уголовной ответственности, а также о практических инструментах защиты работодателя и сотрудников. Мероприятие организовано ЦАОТ «Лидер» совместно с Союзом ОРБиБП, модераторами и спикерами конференции планируют выступить представители Роструда, а также федераль...
В рамках Всероссийской профориентационной акции «Неделя без турникетов» обучающиеся 9 классов школы № 7 посетили Ангарский строительный техникум. Во время экскурсии ребята познакомились с преподавателями, узнали о различных специальностях, которые предлагает техникум, таких как информационные системы и программирование, строительство и эксплуатация зданий и сооружений, монтаж, наладка и эксплуатация электрооборудования промышленных и гражданских зданий, маляр, эксплуатация и обслуживание многокв...
Свыше 400 жителей Иркутской области лишились сбережений ⛔️ Полиция предупреждает: злоумышленники предлагают вложить деньги в ценные бумаги под видом финансовых компаний — но это ловушка! Не становитесь жертвой! Будьте бдительны и защищайте свои данные.
Конкурс детских рисунков «Моя будущая профессия»: к 35-летию службы занятости Приангарья Дорогие родители и юные художники! Напоминаем о творческом конкурсе «Моя будущая профессия»! Более 100 ребят уже отправили изображения профессии мечты. Конкурсанты рисуют и реальные, вымышленные профессии — мы не ограничиываем вашу фантаию! Присоединяйтесь! Кто может участвовать: - Дети 6–9 лет (первая возрастная группа) - Дети 10–14 лет (вторая возрастная группа) Что рисовать? Любую профессию, которая вдохн...
Как оформить цифровое удостоверение пенсионеров и граждан с инвалидностью в МАХ? ⠀ Подтвердить право на льготы можно прямо в вашем телефоне – с помощью QR-кода в мессенджере МАХ. ⠀ Такая возможность также есть у многодетных семей. ⠀ Как оформить QR-код? ⠀ 1️⃣ Убедитесь, что приложения Госуслуг и MAX обновлены до последней версии ⠀ 2️⃣ Вам необходима подтвержденная учетная запись на Госуслугах ⠀ 3️⃣ На Госуслугах дайте согласие Социальному фонду на выпуск цифрового удостоверения ⠀ 4️⃣ Откройте св...
Участники молодежного клуба Кадрового центра и ученики ангарской школы №7 поучаствовали в «Квиз Хаосе», организованном «Движением Первых» Молодежный центр «Лифт» стал площадкой для интеллектуальной лиги «Квиз Хаос», организованной «Движением Первых». Участники молодежного клуба Кадрового центра «Займись делом» и ученики ангарской школы №7 с азартом погрузились в мир увлекательных вопросов! «Квиз Хаос» — это не просто игра. На мероприятии в теплой и дружеской атмосфере ребята общаются и проверяют...
Горячая линия по вопросам квотирования рабочих мест для инвалидов и несовершеннолетних Министерство труда и занятости Иркутской области 31 марта 2026 года проводит горячую линию по вопросам реализации законодательства о квотировании рабочих мест для инвалидов, а также для несовершеннолетних в возрасте от 16 до 18 лет. Специалисты министерства разъяснят нормы законодательства, ответят на вопросы работодателей и граждан, касающиеся исполнения действующего законодательства о квотировании рабочих ме...